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老板每个月都拖工资三到五天
老板
跑了,拖欠工程运输队的
工资
,我们该怎么才能要回来???
答:
《最低
工资
规定》 工资要按月足额支付。 企业支付工资不得少于当地最低工资标准,并且
每月
扣取工资不得超过百分之二十,并且扣取后还不得少于最低工资标准。 法律规定工作时间有标准工时、综合工时、不定时三种。标准工时:
五天
八小时;超出时间为加班,加班费周一至五1.5倍,周六日2倍,国家法定节假日
3
倍。综合工时:总...
紧急求助~!!十月份辞职后
工资
应该怎么算??请各位大虾帮帮我这个北漂小...
答:
关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为
每个
人到一个地方工作都应该填写入职表。这样也就证明了你的工作时间,发
工资
你也要签字,工资发放表也应由用人单位出具,这就证明了你
每月
的收入状况。“举证...
老板
生意不好,让我们轮休,本来是一
个月
四天假,现在一个月休十天,扣七天...
答:
合不合能
老板
说的算(在某些小私企业你没有多少话语权),从你说的可以看出,你老板似乎对你是按
月薪
算
工资
的撒,你请
5天
假当然扣
五天
的工资撒,只是扣除方式却又变成日薪的形式。按月算:是指你一
个月
的工资,其中周未休息或是你说的一个月只能休息四天无周未,这些时间是有计工资的。按日算:...
个体
老板
拖欠
工资
怎么要回?
答:
《最低
工资
规定》 工资要按月足额支付。 企业支付工资不得少于当地最低工资标准,并且
每月
扣取工资不得超过百分之二十,并且扣取后还不得少于最低工资标准。 法律规定工作时间有标准工时、综合工时、不定时三种。标准工时:
五天
八小时;超出时间为加班,加班费周一至五1.5倍,周六日2倍,国家法定节假日
3
倍。综合工时:总...
我给私人
老板
开车老板拖欠
工资
怎么办?
答:
我给私人
老板
开装载机的到这个月底就三
个月
了,现在他老是针对我,这样不好那样不好?我不问他要
工资
他也不给,现在还欠我伍千多,我们之间没有签劳动合同,请问我怎样可以要回我的工... 我给私人老板开装载机的到这个月底就三个月了,现在他老是针对我,这样不好那样不好?我不问他要工资他也不给,现在还欠我...
工地
老板
拖欠农民工
工资
怎么要?
答:
《最低
工资
规定》 工资要按月足额支付。 企业支付工资不得少于当地最低工资标准,并且
每月
扣取工资不得超过百分之二十,并且扣取后还不得少于最低工资标准。 法律规定工作时间有标准工时、综合工时、不定时三种。标准工时:
五天
八小时;超出时间为加班,加班费周一至五1.5倍,周六日2倍,国家法定节假日
3
倍。综合工时:总...
...柳林县华晋瓦斯发电厂工地上施工
老板
拖欠工人
工资
一直不给怎么_百度...
答:
第十九条 劳动合同期限三
个月
以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。第二十条 劳动者在试用期的
工资
不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位...
我上了
五天
班,按照劳动法有
工资
吗?没签合同。
答:
上班
五天
虽然没有签合同,但是也是有
工资
的,并且在试用期内,只需要提前三天正常离职都是可以领取工资的,如果是转正后离职,那么就是需要提前三十天提出离职,用人单位如果扣工资、收取违约金是违法的。法律分析上
五天
班辞职不发工资是违法的。如果用人单位不发工资的,劳动者可以及时向劳动仲裁委员会申请...
在模具厂做了
五天
然后没做了 我今年17
老板
一直耍赖不给
工资
...
答:
责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低
工资
标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
老板
拖欠
工资
,保险是在她老公的公司上的,工资是用她个人账户打的,无证...
答:
第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,...
棣栭〉
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