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老板不给发工资怎么举报
老板
拖欠
工资怎么举报
答:
老板
拖欠员工工资的
举报
方式如下:(1)用人单位拖欠工资可以直接向当地劳动监察大队来
投诉
,向劳动监察大队投诉的时效是两年;(2)以未按时足额
发放工资
为由,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金;(3)向当地人民法院申请支付令。拖欠工资法院起诉流程是怎样的拖欠...
老板不发工资
打什么电话
投诉
答:
法律分析:根据我国相关法律规定,对于
老板不发工资
的情形,是可以拨打12333进行
投诉
的。对于投诉效果不明显的情形,其劳动者还可以到劳动局监察大队进行投诉,或者是申请劳动仲裁,或者向人民法院提起民事诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,...
怎么举报不发工资
的
老板
答:
法律分析:如果用人单位
不发工资
,可以拨打12333电话
投诉
,也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付。《中华...
第一次
投诉老板不发工资
,不知道该
怎么
办
答:
法律分析:如果未及时支付
工资
,可以通过以下方法要求支付工资:1 、劳动者可以到当地劳动局劳动监察
投诉
。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国...
老板不发工资怎么
维权
答:
法律分析:
老板不发工资
的,劳动者可以通过以下方法维权:向劳动行政部门
投诉
;与老板协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;其他。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条...
如何举报老板不发工资
答:
还需加
发
相当于
工资
报酬百分之二十五的经济补偿金。 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
老板
欠工人
工资不发
应该
举报
啥
答:
对拖欠
工资
,你可以
举报
1、向当地劳动监察部门
投诉
,或拨打热线12333。2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。3、去当地人民法院打官司,申请支付令。依据《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以...
如何举报老板不发工资
答:
还需加
发
相当于
工资
报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
拖欠员工
工资不发怎么举报
答:
2、确认劳动关系后,对于单位拖欠
工资
的违法行为,可与
老板
协商,要求单位补发工资。3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局
投诉
,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。公司不按时支付员工工资的,员工...
上班
老板不发工资怎么
办去哪里
举报
答:
不给发工资
的
投诉
方式:1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。1、劳动者遭遇用人单位不发工资,可以向当地的劳动纠察大队进行投诉。2、...
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