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管理方格理论论述题
现代
管理
学试题 。多选,我做了好几遍都不对。 清大家帮帮忙,同是告诉我...
答:
15。跨文化管理是未来企业管理的必然趋势。 四,简答题(纸8点,40点) 1。科学
管理理论
的基本内容是什么? 2。如何理解决策的定义?影响群体凝聚力的因素是什么? 4。的期望理论的内容和意义的简要说明。 5。流程再造的指导思想是什么? 五,
论述题
(15分)中国的企业改革相结合,在实际的动机谈组织变革,电阻和去除的...
谁有
管理
学试题?
答:
A.
管理
幅度原则 B. 例外管理原则C. 等级链指挥原则 D. 权变管理原则 二、填空题(每空1分,共10分)1.管理的二重性指的是管理的___和管理的___。2.管理运动中所提倡的四个观点是保存、___、合作、___。3.双因素
理论
认为:激励因素通常与___有关、保健因素通常与___有关。4.按决策变量之间的关系分类...
2012年4月自考
管理
学原理答案
答:
14.依照
管理方格理论
的观点,那种既不关心人,又不关心生产、无所作为、只扮演“信使”角色的管理属于( )A.集体型管理 B.贫乏型管理C.乡村俱乐部型管理 D.独裁型管理15.以下哪一点是团队给组织带来的好处?( )A.促进跨职能的沟通理解 B.个人交往能力的提高C.工作生活质量的提高 D.问题解决技能的提高16.沟通过程...
中财历年
管理
学真题考研题及答案,急用
[email protected]
答:
15.跨文化管理是未来企业管理的必然趋势。 四、简答题(每小题 8 分,共 40 分) 1.科学
管理理论
的基本内容是什么? 2.如何理解决策的定义? 3.影响群体凝聚力的因素有哪些? 4.简要说明期望理论的内容及其意义。5.流程再造的指导思想是什么? 五、
论述题
(15 分) 请结合我国企业改革的实际谈谈组织变革的动因、阻...
跪求
管理
学原理与组织行为学4月.7月历年考题答案
答:
(2)
管理
幅度与管理层次设置的合理化; (3)权责体系设置的合理化; (4)组织结构的功能优化。 六、
论述题
(本大题共2小题,每小题10分,共20分) 46.(1)员工的组织认同感的概念:是员工对其组织认同的程度,它包括对组织目标和价值观的信任和接受、愿意为组织的利益出力、渴望保持组织成员资格三个方面。 (2)提高...
哪位好心人有往年
管理
学的试题
答:
五、
论述题
(本大题共2小题,每小题1O分,共20分)35.举例阐述为什么要学习研究
管理
学。(1)管理的重要性决定了学习、研究管理学的必要性。管理是有效地组织共同劳动所必需的。随着生产力和技术的发展,人们逐渐认识到管理的必要性。从某种意义上说,管理本身就是一种经济资源,作为“第三生产力”在社会中发挥作用...
如何制定决策及试题答案
答:
六、
论述题
(15分,
理论
观点正确,论证充分,逻辑清晰,并在答出要点的基础上,联系实际进行适当解释和说明后,可得满分;评卷者可参考标准答案,酌情给分)试述如何提高激励的有效性答案要点:(一)激励的手段和方法根据积极性的运动规律,调动人们的积极性的基本途径是,激发和满足正当、合理的需要,提高人们的思想觉悟,创造一...
浙江省2006年10月高等教育自学考试学前教育行政与
管理试题
答:
40.简述组织文化与
管理
的关系。 四、
论述题
(本大题共2小题,每小题10分,共20分) 41.试论述“戴明环”
理论
的基本含义与管理意义。 42.联系园所管理实际,说明如何完善我国教育督导制度? 43.请运用学前教育法规的相关理论来评述下面的新闻事件。 在近几年的“两会”上,不断有代表提出加强学前教育法规建设,呼...
谁有2010年4月自学考试
管理
学原理试题的答案》?
答:
七、
论述题
(每小题10分,共20分) 1.系统论观点对企业
管理
有何指导意义? 2.论述委员会工作的优劣和提高其工作效率的途径? 参考答案 一、填空题(10分) 1.用现有资产转向其他产品生产,通过资产转让收回投资。 3.产供销过程的平衡、企业经营的全过程 4.组织所需的管理职能、管理职能之间的相互关系 5.沟通技能...
想考安徽科技学院市场营销专业 专升本。求该校的市场营销平时题目,资料...
答:
管理方格理论
菲德勒的权变领导理论 第十五章 控制职能概述 控制职能、控制的过程 现场控制、反馈控制与前馈控制的定义 上述知识点为需要重点掌握的内容,除上述知识点以外的内容为一般掌握的内容。第二部分:考试题型 1、单项选择题 2、判断题 3、名词解释 4、简答题 5、
论述题
6、案例分析 ...
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