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简述对管理五大职能的理解
试述管理的职能
及各职能间的相互关系
答:
法约尔的
五大职能的
内容 法约尔将管理活动分为计划、组织、指挥、协调和控制等
五大管理
职能,并对每一个职能都进行了相应的分析和讨论。[编辑本段]一、计划(Prevoyance) 法约尔认为管理意味着展望未来,预见是管理的一个基本要素,预见的目的就是制定行动计划。公司的计划要以以下三方面为基础: 1、公司所有的资源,即公司...
法约尔一般
管理
理论的主要内容
答:
1、从企业经营活动中提炼出
管理
活动法约尔区别了经营和管理,认为这是两个不同的概念,管理包括在经营之中。通过对企业全部活动的分析,将管理活动从经营职能(包括技术、商业、业务、安全和会计等
五大职能
)中提炼出来,成为经营的第六项职能。进一步得出了普遍意义上的管理定义,即“管理是普遍的一种单独...
...组织、指挥、协调和控制等
五大管理职能
,是否正确?
答:
【正确】A 【解析】管理是人们进行的一项实践活动,是人们的一项实际工作,一种行动。人们发现在不同的管理者的管理工作中,管理者往往采用程序具有某些类似、内容具有某些共性的管理行为。法约尔将管理活动分为计划、组织、指挥、协调和控制
五大管理职能
,并对每一个职能都进行了相应的分析和讨论。
管理
会计的
职能
包括哪些内容
答:
现代
管理
会计的
职能
作用,从财务会计单纯的核算扩展到解析过去、控制现在、筹划未来有机地结合起来。1、解析过去 管理会计解析过去主要是对财务会计所提供的资料作进一步的加工、改制和延伸,使之更好地适应筹划未来和控制现在的需要。2、控制现在 管理会计在控制方面的作用是通过一系列的指标体系,及时修正在...
管理
学知识点整理【1】
答:
儒家、法家和道家的智慧,各有其独特的视角,如儒家的顺“道”理念,法家的信守法治,道家的顺应自然,它们共同构建了
管理的
早期框架。泰勒的科学管理,以精确性和科学知识为核心,引领了精确化管理的先河。法约尔的一般管理理论,提出了
五大职能
和十四条原则,为我们
理解管理
结构提供了关键模型。韦伯的行政...
酒店
管理的五大职能
是什么?
答:
但是由于每个员工的目标需求、性格爱好、价值观及工作
职责
和掌握信息量都存在着很大的差异,在相互合作中必然会产生各种矛盾和冲突,这个时候就需要领导者进行相应的领导指引,凝聚成员的力量,使其增强相互
的理解
,并不断激励每个成员自觉地为实现组织目标共同努力 四、控制
职能
控制职能主要是
管理
人员接受酒店...
如何评述法约尔的一般
管理
理论
答:
一般管理思想的系统性和理论性强,
对管理五大职能的
分析为管理科学提供了一套科学的理论构架,来源于长期实践经验的管理原则给实际管理人员巨大的帮助,其中某些原则甚至以“公理”的形式为人们接受和使用。因此,继泰勒的科学管理之后,一般管理也被誉为管理史上的第二座丰碑。 在今天看来,法约尔的主张和术语实在是太平凡...
法约尔
五大管理职能的
协调(coordinating)
答:
协调就是指企业的一切工作者要和谐地配合,以便于企业经营的顺利进行,并且有利于企业取得成功。协调就是让事情和行动都有合适的比例,就是方法适应于目的。 法约尔认为协调能使各
职能
机构与资源之间保持一定的比例,收入与支出保持平衡,材料与消耗成一定的比例。总之,协调就是让事情和行动都有合适的比例...
企业
管理
,法约尔的管理有什么具体内容?
答:
法约尔的
管理
具体内容:1、从企业经营活动中提炼出管理活动 法约尔区别了经营和管理,认为这是两个不同的概念,管理包括在经营之中。通过对企业全部活动的分析,将管理活动从经营职能(包括技术、商业、业务、安全和会计等
五大职能
)中提炼出来,成为经营的第六项职能。进一步得出了普遍意义上的管理定义,即...
管理
者
5大
基本能力
答:
管理的五大
基本职能包括计划、组织、指挥、协调和控制。以下是每个
职能的
详细解释:1. 计划:计划是管理过程的起点,它涉及到设定目标、确定实现这些目标所需的策略和步骤,以及规划资源的分配和时间线。有效的计划有助于管理者确定工作的优先级,确保资源的合理配置,从而提升工作效率和成果的质量。2. 组织...
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