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离职时需要办理哪些手续和证明
公积金
离职后
销户提取有
什么
影响
答:
销户提取公积金的影响主要有三点:一是会影响个人的公积金贷款;二是销户
后
个人将不再有公积金账户,想要继续缴存公积金的话要先重新开户;三是以前
办理的
住房公积金联名卡不再具有住房公积金信息查询功能,只保留银行卡的金融功能。符合公积金提取的销户提取的条件(1)离退休:离退休证或劳动部门的相关
证明
、...
办理
失业
需要
单位开
哪些证明
答:
四、个体工商户、私营企业停业人员(指申领牌照时,《失业证》由工商部门收取的人员),凭工商部门发给的证明。五、城镇退伍兵、随军家属凭安置机构出具未能安置
的证明及
本人档案。六、刑满释放人员,凭司法(公安)部门证明或户口所在街道
办理
处证明。七、异地迁转户粮关系
后
解除劳动合同的职工凭市一级...
辞职后
怎么领取公积金
答:
离职后
提取公积金有何要求1、离职后公积金提取
必须
按照提取要求准备好材料,具体材料下面有介绍:
离职时
,企业会给一份《解除劳动合同
证明书
》,连同复印一份一并带着;公积金提取申请表,这个可以到当地公积金网站下载,填好后并盖上公司
的
章,可提前备好;身份证原件和复印件还有公积金存折。2、公积金也不是...
没有
离职证明
影响入职吗
答:
综上所述,没有
离职证明
很有可能影响入职。没有离职证明是否影响入职,主要看新公司的相关规定。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同
的证明
,并在十五日内为劳动者
办理
档案和社会保险关系转移
手续
。劳动者应当按照双方约定,办理...
入职新
的
公司
需要离职证明
吗
答:
(2)
证明离职
员工的离职是按照正常
手续办理的
,其与原单位对此没有纠纷;(3)证明离职员工已经是自由人,可以申请失业金或应聘新的岗位;(4)证明转移离职员工的人事关系、社保、公积金等;(6)证明离职员工在原单位的相关工作经验,有利于相关职位的应聘。3、离职员工可以向人力资源部申请填发
离职证
...
离职
了人事档案档如何调转
答:
我们一直处于
离职
的状态。然后,我们可以在人才交流服务中心管理我们的档案文件。(2)但是我们个人是绝对不能自己带档案去人才进行存档的,除非有调档函或者是报到证。相反,我们如果去人才交流服务中心申请。然后把我们的
辞职证明
交给原单位。那么我们
需要办理
一些委托人事代理
的手续
。之后,人才交流服务中心将...
住房公积金和社保
离职后
转移
需要哪些
材料
答:
3、职工转出时,需提供转入单位所在管理部开具
的
“住房公积金转移开户
证明
”,原单位根据职工住房公积金分户的帐面余额,填写一式四联“住房公积金转移通知书”交原单位所在管理部,“住房公积金转移通知书”的各栏目
必须
填写齐全,第二联必须加盖预留印鉴。管理部审核无误
后
,
办理
转出
手续
,在第一联盖章退...
...我
要
问公司索取
哪些
资料?如
离职证明
、劳动手册等等
答:
5、如是公司提出解除劳动合同的,按照劳动合同法的规定向员工支付经济补偿金。6、签订竞业禁止协议。对于公司认为
需要
签订竞业禁止协议的则在解除劳动合同协议中明确员工的相应义务。7、出具解除或者终止劳动合同
的证明
。8、
办理
档案和社会保险关系转移
手续
。《劳动合同法》规定公司在劳动合同解除
后
15日内为员工...
北京
离职
如何提取住房公积金
答:
非本市户籍缴存人男年满55周岁、女年满50周岁
离职
离京可以提取住房公积金;男未满55周岁、女未满50周岁离职离京去往他地,在去往地未建立住房公积金的,承诺一旦在京重新就业建立住房公积金,将此前提取的住房公积金全部退回。(7)完全丧失劳动能力与单位解除劳动关系;(8)死亡;(9)被判处死刑、...
试用期劝退
需要什么手续
答:
试用期员工
离职
辞退手续需要有提交不符合录用
的证明
材料,再者就是提前三天通知劳动者并发放解除合同的通知书;而对于劳动者就
需要办理
好所有的交接手续,这样才不会引起劳动纠纷。一、试用期员工离职辞退
手续需要哪些
? 1、需要提前三天书面通知,并且告知辞退的理由。 2、谈话要婉转,不要引起劳动纠纷。
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