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离职后需要从单位要什么材料
个人原因
辞职
怎么领取失业金
答:
元元生活小知识 2023-12-17 · 超过26用户采纳过TA
的
回答 关注 个人原因
辞职
领取失业金方法如下:1. 公司在解除劳动合同前15日内到社保局办理失业报备。2. 社保局规定缴纳失业保险金超过一年且满足条件才能领取失业金。3. 用人
单位需
递交
材料
并加盖公章。4. 社保局审查合格后通知失业人员培训并领取失业金,同时...
劳动者
辞职
时
需要
注意
什么
答:
2、书面通知书最好一式两份,要求单位签收后个人留存一份。如果单位不签收,建议用特快专递
的
方式向单位寄一份,留存寄出的签收凭证,寄出凭证单上要写清寄出的是
离职
申请书。3、在通知期内应正常上班。4、积极办理交接手续,注意留存证据。5、向单位索要离职证明书,不给的,
单位要
承担相应赔偿责任。【法律依据】《...
离职后
提取住房公积金都
需要
带
什么材料
答:
离职后
住房公积金提取
需
带
的材料
(一)本人身份证原件和复印件 (二)户口本原件及复印件 (三)职工与本市
单位
终止劳动关系的证明 (四)公积金所属单位开具的公积金提取证明 (五)公积金卡原件及复印件
一般正规
单位
办
离职
手续
需要什么
过程?离职员工有什么证件之类
的要
取回...
答:
一般正规单位办离职手续
需要
正常
的离职
程序,办理离职时,员工的证件也要按照
单位的
有关规定归还单位,而当事人的医保,社保,公积金等采取办理封存或者转移的手续。我国劳动合同法规定,用人单位应当
在
解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移...
辞职要
注意
哪些
问题
答:
1、
需要
提前30日写书面辞职报告,按照单位的规章制度逐级进行审批;2、单位同意
离职后
,办理交接手续;3、要求单位结算未支付的工资;4、
单位还要
向劳动者出具离职证明、办理档案和社会保险关系转移手续。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者
在
试用期内...
离职
档案怎么调出
答:
③找到了新工作单位,且新工作单位没有有人事权,将档案存放
在单位
所在地的档案管理部门。2.开调档函带上个人身份证和
离职的
证明
材料
去接受地申请开调档函,开调档函时有很多的信息
需要
填写,填写个人身份信息、档案转入单位、转出单位的时候也要确保内容正确,否则会影响调档。3.去原单位办理档案调出手续...
离职后
提取住房公积金都
需要
带
什么材料
答:
1、如果员工是属于进城务工人员
的
话,
离职后
可以到公积金管理中心办提取手续的。
需要材料
:(1)户口证明的原件及复印件;(2)解除劳动关系的证明的原件及复印件;(3)公积金提取职工本人的身份证原件及复印件;(4)公积金提取职工本人的银行储蓄账号。2、如果非进城务工人员,而是本地人员的话,那么就...
从公司
离职后
离职证明
什么
时候开
答:
在
劳动者
提出辞职以后
,离职手续办理完毕前,用人
单位必须
根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明,最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。 一、从公司
离职后
离职证明
什么
时候开 离职证明
需要
根据各个公司的办事流程来确定,一般是当天就可以开出来的,最迟不...
会计人员工作调动如何办理调转登记
答:
调转登记是为了保证会计人员从业资格管理的规范性和连续性,及时更新会计人员的从业信息。调转登记
的材料
会计人员
需要
提交调转登记申请表、原
单位
出具的
离职
证明、新单位出具的聘任证明、身份证复印件等材料。调转登记的时限会计人员应当在工作调动
后
的30日内办理调转登记。调转登记的联系方式会计人员可以通过所在...
离职需要
办理
哪些
手续 离职需要办理
什么
手续
答:
而即使
在
接替你的人来了之后,你仍
必须
将手头的工作交接完毕才能离开公司,以尽到自己的最后一份责任。第四步:人事手续决定
离职之后
,会有一系列人事手续要办,一般来说是由原
单位
开出退工单,并将你的档案转出。另外还有你的养老关系和房屋公积金等等也
需要
一并转移。假如你已经找到了新单位,那么只要...
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