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有关人力资源的erp系统案例
ERP系统
的核心内容是什么?
答:
1.
ERP系统
的核心计划体系包括主生产计划、物料需求计划、能力计划、采购计划、销售执行计划、利润计划、财务预算和
人力资源
计划等。这些计划功能与价值控制功能已经完全集成到整个供应链系统中。2. ERP系统的核心目标是对整个供应链进行有效管理。3. 对于企业管理层次而言,ERP系统提高了实时有效性,并且与...
ERP系统
原理与实施及其
案例
分析的图书目录
答:
第一章 绪论1.1 企业信息化工程与
ERP系统
1.1.1 信息化的概念1.1.2 企业信息化工程的概念1.1.3 企业管理信息化的概念1.2 ERP系统的发展1.2.1 时段式物料需求计划(MRP)阶段1.2.2 闭环式物料需求计划(MRP)阶段1.2.3 制造
资源
计划(MRPⅡ)阶段1.2.4 企业资源计划(ERP)阶段1.2.5 ...
什么是
ERP
?ERP的核心思想是什么?ERP的组成结构有哪些?
答:
为使强大的功能与众多的应用有机地协调,将
ERP系统
划分为若干个功能模块,这些模块既能独立运行,又能集成运行,提高系统运行效率和降低企业信息化成本。从功能上看,ERP系统由制造管理、财务管理、分销管理、
人力资源
管理、质量管理和内控内审循环等子系统组成。各个子系统又有若干个功能模块组成。制造管理...
电子工票的与
ERP系统
的结合
答:
ERP
是针对物资资源管理(物流)、
人力资源
管理(人流)、财务资源管理(财流)、信息资源管理(信息流)集成一体化的企业管理软件。ERP对于生产过程中的数据一般是事后录入再分析或是逐级汇报的结果录入,不具备实时性。电子工票
系统
是实时将生产现场的加工、QA、QC、维修等最原始的数据通过电子设备,实时传递...
MES和
ERP
有什么区别?
答:
我们想说:ERP只知道“为什么”,但MES知道“怎么做”!事实上,所有行业的制造企业都需要在一个整合
的ERP系统
下管理业务流程信息。在这些系统当中,有许多领域需要被特别关注:销售、财务、购买/采购、仓储、
人力资源
、质量管理和生产计划等等。在许多制造公司中,生产价值链中的主要成本未能被详细并透明的...
ERP系统
和ENS系统的区别
答:
ERP简介 ERP是Enterprise Resource Planning(企业资源计划)的简称,是上个世纪90年代美国一家IT公司根据当时计算机信息、IT技术发展及企业对供应链管理的需求,预测在今后信息时代企业管理信息系统的发展趋势和即将发生变革,而提出了这个概念。 一种
ERP系统
ERP是针对物资资源管理(物流)、
人力资源
管理(...
请问sap与oracle
erp
相比优势在哪里
答:
§ SAP:作为
ERP系统
的重要组成部分,SAP花了2年的时间进行汉化和按照中国政府的人事管理要求进行本地化,使得SAP的中国用户不仅能够使用国际化的先进软件,同时也满足本地化的要求。 § Oracle:对ERP软件产品本地化重视不足,至今在中国地区,Oracle的用户还没有一家能够使用Oracle软件的
人力资源
管理模块。 不同的产品质...
急:
ERP
项目实施的风险识别方法有什么?详细一点 谢谢各位大神~!_百度知...
答:
目前,普遍存在着不重视
系统
安全的现象。诸如用户不注意口令保密、超级用户授权多人等。缺乏安全意识的直接后果是系统在安全设计上存在着漏洞和缺陷,导致系统的瘫痪。⑧项目
人力资源的
风险。人力资源是
ERP
项目实施过程中最为关键的资源。要降低项目的人力资源风险,就要保证进入到项目中并承担角色的各类项目...
北京
ERP系统
软件开发公司有哪些(常见
的erp
软件公司)
答:
北京
ERP系统
软件开发公司有哪些 ERP是EnterpriseResourcePlanning(企业资源计划)的简称,ERP是针对物资资源管理(物流)、
人力资源
管理(人流)、财务资源管理(资金流)、信息资源管理(信息流)集成一体化的企业管理软件,ERP管理的对象是企业整体的业务,包括销售、采购、生产、财务、质量等业务,还包括这些业务之间的...
ERP
的每个模块对应的都有哪些基本的功能?
答:
预算管理:预算方案、预算编制、预算分析、自定义预算报表。
人力资源
工资管理、员工类别、员工资料、计件工资等。工资费用分配、计提三费、个税计算、分析报表。 固定资产 资产增加、资产减少、资产变动、录入工作量、计提折旧。 财务分析 科目汇总分期分析、科目辅助核算分期分析、回款预测分析。 现金管理...
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