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月工资6500五险扣多少
税前
6500扣除五险
一金到手
多少
答:
1、(
工资
+奖金)/12确定月缴费基数2、假设你没有资金,那么月缴费基数为65003、个人负担:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%。公积金由单位确定缴费比例,一般个人和单位各负担一半,则个人负担11%
6500
x(8+2+1+11)%=14306500-1430=50705070-3500=1570对应税率表为税率10%,
扣除
数为105,应纳税额...
在北京税前
工资
是
6500
,我想知道
扣除五险
一金,税后工资能拿到
多少
?给...
答:
(
工资
+奖金)/12确定月缴费基数 假设你没有资金,那么月缴费基数为
6500
个人负担:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%。公积金由单位确定缴费比例,一般个人和单位各负担一半,假设为24%,则个人负担12 6500*(8+2+1+12)%=1495 6500-1495=5005 5005-3500=1505对应税率表为税率10%,
扣除
数为105...
工资6500扣除五险
一金还剩
多少
答:
五险
一金标准是,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。职工社会保险缴费基数上、下限分别为21396元和4279元。本市职工住房公积金的缴存基数由月平均
工资
调整为月平均工资。养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:...
工资6500扣除五险
一金还剩
多少
答:
五险
一金标准是,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。职工社会保险缴费基数上、下限分别为21396元和4279元。本市职工住房公积金的缴存基数由月平均
工资
调整为月平均工资。养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:...
上海
6500交
完
五险
一金还剩
多少
答:
上海
五险
一金标准是,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。职工社会保险缴费基数上、下限分别为21396元和4279元。本市职工住房公积金的缴存基数由月平均
工资
调整为月平均工资。养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳...
工资6500扣除五险
一金还剩
多少
答:
五险
一金标准是,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。职工社会保险缴费基数上、下限分别为21396元和4279元。本市职工住房公积金的缴存基数由月平均
工资
调整为月平均工资。养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:...
工资6500
元在赤峰
五险
一金
扣除多少
啊
答:
2000左右。
在上海
6500
元
工资
,
五险
一金个人需要缴纳
多少
费用?
答:
社保
6500
X10.5%=682.5 公积金 6500X7%=455元
广州
工资6500
社保
交多少
答:
法律分析:劳动者在入职后,便又单位和劳动者共同缴纳“五险一金”。其实很多人对于五险一金的概念并不清楚,以及每个
月工资五险
一金
扣除
的比例,要知道具体有
多少
钱,那五险一金多少钱呢一起来了解一下。五险一金多少钱:五险一金缴纳比例又称“五险一金占工资比例”,是计算五险一金缴费标准的重要组成...
请问,现在按
6500
全额
扣五险
一金和税后能得
多少
呢??
答:
1、(
工资
+奖金)/12确定月缴费基数 2、假设你没有资金,那么月缴费基数为
6500
3、个人负担:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%。公积金由单位确定缴费比例,一般个人和单位各负担一半,则个人负担11 6500*(8+2+1+11)%=1430 6500-1430=5070 5070-3500=1570对应税率表为税率10%,
扣除
数为105,...
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