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日企
想进
日企
,有什么要求吗?
答:
最后会有两个月的试用期来考察你是否能够去适应日资公司的相关工作要求和制度。最后过了试用期可能还会有一到四个月的初步考核期。等过了这个考核期会送你到中国区总部去进行培训。培训完成后你就可以成为一个正式的营业担当了。 对了 最后补充下 每个选拔出来的人会在面试阶段做一些测试题来测试你的...
日企
企业文化
答:
企业文化最早在日本兴起,具有突出的学习精神,强调经典的现代应用,重视文化的作用。日本企业文化的特色主要表现在:构建共同价值观。强调为社会经营;明确的企业管理哲学理念;提倡“综合即创造”。奉行“拿来主义”;以人为本,突出人本管理;“家文化”特质。强调“命运共同体”;重视精神道德;实行全员...
日企
待遇怎么样
答:
百度搜索的都不靠谱。我哥哥就在
日企
,软件开发专业。就不说个别的专业了,整体来讲日本企业的工资是比国内的要高出30%~50%左右,但是工作时间特别辛苦,节奏很紧张。而且日本的消费水平真的很高,一碗面就要60多人民币。管饭的很少。但生活环境来讲,日本非常干净,可以说一尘不染。追问 那中国的日...
日企
待遇怎么样
答:
日企
在我所接触的外资企业里是最好的,管理比较规范,在日常生活工作中比较注重细节。所以如果有什么不良习惯的会在工作中觉得比较压抑。但是待遇是很多同行业其他内外资所达不到的。对于国内的一些政策日资企业是比较能遵守的。能学习到比较多的工作经验和工作态度,如果公司在日本还有分公司那一般有机会去...
在
日企
工作怎么样?
答:
日企
在我所接触的外资企业里是最好的,管理比较规范,在日常生活工作中比较注重细节。所以如果有什么不良习惯的会在工作中觉得比较压抑。但是待遇是很多同行业其他内外资所达不到的。对于国内的一些政策日资企业是比较能遵守的。能学习到比较多的工作经验和工作态度,如果公司在日本还有分公司那一般有机会去...
南京
日企
有哪些
答:
一共436家目前已有夏普、伊藤忠、太平洋水泥、日立等多家日资大公司在南京投资兴业,2004年南京对日本出口额为11.1亿美元,日本是南京仅次于欧盟和美国的第三大贸易出口国。随着越来越多的日资项目落户南京,日资企业已从进口采购转向现地采购,供应商也从
日企
向中国企业转换。据日本贸易振兴机构驻上海...
上海待遇不错的
日企
答:
上海虹桥
日企
外汇出纳。上海虹桥日企外汇出纳的工作都是在办公室工作,非常轻松,很好。上海虹桥日企外汇出纳的薪资待遇很好,每月餐补加上基本工资等于4900元,开发小组负责人6000元/月,项目管理经理9000元/月。
进
日企
条件?
答:
① 进入
日企
做hr的必备条件 这个我还真不知道日企是什么条件 但是作为一个HR你自身的专业素养 经验要过硬 然后日企的话相关语言你肯定得熟悉 只要你能做到这两点 相信不是大问题 ② 要进入日企需要哪些条件 如果是做文职,或是管理类的,日语肯定要过级的啦 还要有相关的工作经验 麻烦采纳,谢谢!③...
权威的
日企
有哪些?
答:
核心企业:三和银行、日商岩井、日本电信电话(NTT)、日棉、科思摩石油、神户制钢所、夏普(液晶之父。。)、日本通运、积水化学工业 第一劝银财团 核心企业:第一劝业银行、伊藤忠商事、富士通、兼松、清水建设、川崎制铁、旭化成工业、富士电机、横滨橡胶 参考资料:http://apps.hi.baidu.com/share/deta...
国内的
日企
工作待遇如何?
答:
总的来说,日本贯彻的企业文化和中国是不一样,有种截然不用的文化,所以公司待遇方面也有相应的不同!关于薪水 总的来说,
日企
的起薪和其他企业相差不是很大。不管是日企中的大企业还是中小企业,刚开始大多不可能有很高的工资,应届生刚毕业起薪的话一般在3000-5000元左右。如果你还有一些特别技能...
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