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新人可能问到的50个问题
为什么面试时会问很多基础的
问题
?
答:
很多公司招人的时候,都希望新员工能够从基层做起,稳扎稳打一步一步往上走,这里就要用到很多基础知识,所以面试官在面试
新人的
时候,便会非常注意这一点,因为没有哪个公司愿意花时间和金钱去培养一个人的基础知识。但是有很多求职者却不这样想,他们只想着自己有高学历,应聘单位就一定会录用自己,...
公司带
新人
最烦的是哪几
个问题
?
答:
有位老员工说,自己带过一个新员工,把工厂里的药水带回宿舍研究了。结果被工厂抓到,直接通报开除,自己也因此背了个大过。这种半懂不懂的情况下,特别容易捅篓子。而捅了篓子谁来背锅?当然是带他的师傅了!所以,老员工很担心
新人
。第四、闲住了管不住 中国有句古话叫“教会了徒弟,饿死师傅。
请问面试经理职位时会被
问到
哪些
问题
?
答:
2、知识性的问题 如果招聘岗位是技术性的岗位,在面试时很
可能
会
问到
与专业知识相关
的问题
,甚至直接出道题目让你解答。 3、你有什么问题需要提出 有的毕业生愿意就“你们在我们学校招几个人”、“你们单位对毕业生有哪些要求”、“什么时候给我们最终的答复”这样的问题进行提问,实际上很多单位在自己的招聘信息中...
职场
新人的
一
个问题
答:
汗 楼上同学居然讨论劳动法。。。有多少私人老板是遵守了劳动法的???楼主这种情况太普遍了。。。你的意思是试用期一个月的工资领不了 要抵押是么?如果是这样 你可以在这次发了工资之后 找老板商量转正
问题
但是不要拖太久 发工资后过几天就去问吧 ...
职场
新人
遇到不懂
的问题
怎么办?
答:
职场
新人
遇到自己不懂
的问题
,首先要自己尝试着找到解决方案。现在互联网很发达,基本上所有的问题我们都可以在网络上找到相关的答案,我们可以利用网络上的答案,结合自己的思考,将不懂的问题弄懂。切记不要不经过自己的思考,直接去问上司答案。这样会显得你不但没有工作能力,甚至没有思考能力,这就给...
新人问到
自己空洞的知识方面
的问题
,你会教技巧吗?或另怎说?
答:
师傅不必强于弟子,弟子不必不如师
初入职场的我们都踩过哪些坑?
答:
组里的校招生妹妹曾问过我一个灵魂
问题
:你在刚工作的时候都踩过哪些坑?哪些是可以避免的?求借鉴。当时我沉默思考了半晌,因为大多数坑,要亲自踩一下之后才会重视。但回想起来,我刚工作时踩得最大的坑是没建立起“成长坐标系”——不知道在
新人
时期要达到什么样的成熟度,也不了解每一项工作做到...
新人
玩三国志11威力加强版,有几个疑问,求老鸟指点~~
答:
1征兵需要魅力,像貂蝉,曹操等有名的人物都很厉害,如果有“名声”这个特技征兵效果能增加个
50
%~80%,比如魅力相同,执行武将里谁也没有“名声”特技
可能
征兵4500,如果加上“名声”特技就能征6000,“名声”特技效果不叠加,即征兵时有一个武将有“名声”特技就够了,同样“能吏”特技也是一样,只...
进公司不到两月的
新人
,每次跟领导讨论
问题
答案都是:这些问题你应该比我...
答:
遇到这种领导你还会去请教吗可笑的是,每次开会都叫我遇到
问题
多跟他交流,这不是矛盾吗?... 进公司不到两月的
新人
,每次跟领导讨论问题答案都是:这些问题你应该比我懂!遇到这种领导你还会去请教吗可笑的是,每次开会都叫我遇到问题多跟他交流,这不是矛盾吗? 展开 我来答 5个回答 #热议# 《请回答2021...
自愿连锁经营业
新人
了解生意通常遇到的八
个问题
答:
回答:做暴富梦会付出惨重的代价
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