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干部回避制度
我国国家公务员
制度
的理论和实践问题有哪些
答:
在立法方面先后颁布了12个全国性的有关单项法规,覆盖了公务员
制度
的职位分类、录用、考核、职务任免、奖励、辞职辞退、申诉控告、培训、职务升降、
回避
、职位轮换等绝大部分环节。应该说,国家公务员制度已经在我国初步确立起来,也取得了巨大的成效,但是也逐渐暴露出一些问题。这些问题既有制度本身的问题,...
试论我国公务员福利
制度
存在的问题与改革的趋势
答:
建立
回避
对象登记
制度
、审查制度、定期检查制度和随时调整制度,使回避工作制度化。对选举晋 升的公务员实行公示考核和较大差额选举。委任制公务员在职务晋升方面推行竞 争性考试考核制度,全面实行竞争上岗、公开选拔等制度,建立优升、平降、劣 汰的竞争机制。建立健全科学、规范、民主的考核制度,构建公共部门绩效评估 ...
江西高考报考
答:
全体招生考试工作人员(含报名工作人员、监考教师、评卷教师、计算机统分人员、院校招生人员等)和参加政审、体检的
干部
或医生,必须执行
回避制度
和有关纪律、规定,必须坚持原则,不得以任何形式徇私舞弊。如发现舞弊者,按教育部《国家教育考试违规处理办法》(教育部令第18号)严肃处理。对在招生过程中有严重违法行为,构成...
党风廉政建设包括哪些内容?
答:
要针对重点对象、重点领域和关键环节,逐步建立健全风险预警、纠错整改、内外监督、考核评价和责任追究机制,形成一整套行之有效的廉政风险防控制度体系。5、健全防止利益冲突制度。要进一步完善利益冲突
回避制度
,重点完善公务回避、任职回避、地域回避制度;进一步完善并严格执行公职人员行为限制和领导
干部
亲属经商...
目击山西公选副厅级
干部
面试考住了“会考不会干”的人
答:
看我们能不能慧眼识人。”“所幸我们经受住了考验。”冯瑛冰欣慰地说,由于整个
制度
设计合理,每个环节规范有序,考官们都能够根据规定的标准和程序,按照自己的认识和水平实事求是地进行评估。“面试结束后,我们核对了一下评分结果,发现大家打分都差不多。尤其是前三名,评分结果基本一致。”
事业单位制定或者修改人事管理
制度
应当通过什么或者其他形式听取工作人 ...
答:
国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。第三条中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。第四条事业单位应当建立健全人事管理
制度
。事业单位制定或者修改人事...
如何以身作则坚持率先垂范为
干部
员工作出示范
答:
各级领导
干部
必须深入实际、深入基层、深入群众,多到条件艰苦、情况复杂、矛盾突出的地方解决问题,千方百计为群众排忧解难。对一切搞劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”的行为,要严肃问责追责,依纪依法处理。7、增强全局观念和责任意识 各级党委(党组)必须坚持集体领导
制度
,领导班子成员必须增强全局...
贵州省事业单位工作人员考核暂行办法是什么时候颁布的?
答:
第十四条 事业单位公开招聘工作实行
回避制度
。凡与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员,不得聘用为该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。第十五条 招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关...
如何加强基层单位的反腐倡廉工作
答:
十七大报告还强调,“在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重
制度
建设”,从而进一步丰富和发展了“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针。作为基层单位的纪检监察工作者,学习贯彻党的十七大精神,扎实推进本单位反腐倡廉建设,我认为应从以下几个方面着力:第一,要抓拒腐...
如何提升企业纪检监察
干部
素质
答:
中纪委在十七届四次、五次全会上提出了加强学习型机关建设,努力提高纪检监察
干部
的政治素质和业务能力的要求。目前,国际社会给我国评价仍然属腐败现象比较严重国家;从国情上看:腐败现象滋生的土壤和条件在短期内难以消除;从社会综合情况上看:违法违纪案件居高不下、损害群众利益的不正之风屡禁不止;...
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