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工地拖欠一个月工资严重吗
拖欠工地
工人
工资
答:
一、若是劳动关系:
1
.向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关
拖欠工资
的证据。2.向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁时应当提交书面...
在
工地
干活
欠工资
不给怎么办
答:
施工现场拖欠工资
的解决方案如下:
1
.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法...
...如果我们在
工地
上以死相逼要工资!能拿到
工资吗
?
答:
(二)低于当地最低
工资
标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。这样,你们单位一被举报就惨了。如果没有订劳动合同没拿更惨-- 第八十二条 用人单位自用工之日起超过
一个月
不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
工地
施工,多久发一次
工资
合法呢??
答:
按照正常程序,建筑
工程
是必须按月给干活的总包公司发工程款,总包拿到每个月的工程款再发给下面的分包队伍。实际上的情况就是业主会按月给工程款,但是基本都是不会全部给,给个70%差不多。总包拿到的钱都不够自己用,自然没办法再给下面的分包队伍,最后落到干活的工人身上就是
工资
发放的不及时。
工地工资拖欠
不给的怎么办
答:
施工现场拖欠工资
的解决方案如下:
1
.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法...
工地
工人
工资拖欠
不给怎么办
答:
施工现场拖欠工资
的解决方案如下:
1
.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法...
工地工资拖欠
不给的怎么办
答:
施工现场拖欠工资
的解决方案如下:
1
.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法...
拖欠工资
怎么办。因老板合资的
工地
,我快上到
一个月
了。他们就吵架!把我...
答:
1
、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付
拖欠
的
工资
。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。3、最有效的是...
工地
上上班还有
一个月工资
没得,找劳动局有用吗?没有劳动合同
答:
工地
上上班,用人单位
拖欠一个月工资
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资,劳动者可以按照《劳动合同法》38条规定。立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,用人单位需要向劳动者支付补偿金,要求用人单位返还拖欠的工资。《劳动合同法》第七十七条 劳动者...
工地工资拖欠
不给的怎么办
答:
施工现场拖欠工资
的解决方案如下:
1
.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法...
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