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工伤期间老板不发工资怎么办
员工
工伤期间工资怎么
发,工伤期间单位
不发工资怎么办
答:
工伤期间
的
工资
是由单位发的,你跟单位交涉一下,可能是等工伤好了一起算误工费呢,如果他还是
不发
,可以到劳动部门投诉。工伤保险条例 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月...
工伤
赔偿法院判决后
老板
拖着
不给
钱
怎么办
答:
民事赔偿,法院判决书下了,对方
不给
钱可以向法院申请强制执行,申请强制执行要向法院交纳一定的费用。判决书下来了如果对方确实没有财产执行的话,法院会判中止执行。等可以执行时再执行。一般这个的追溯期限是2年。【法律依据】《民事诉讼法》第二百三十六条 发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行...
工伤
发生后
老板不
赔偿能否找媒体新闻记者帮忙?
答:
未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如
工资
条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系。
工伤
赔偿包括...
现在因为
工伤
,跟
老板
闹僵了不给我赔偿怎么办?
不给发工资怎么办
答:
遇到这种情况,应该马上固定证据,去做
工伤
鉴定,拿着结果去劳动仲裁部门,要求
老板
承担你的工伤引起的各种费用,
工资
也要照常
发放
。你老板对仲裁结果不服,可以直接去法院起诉对方,直至强制执行对方名下资产。
单位在
工伤
病假
期间不发
给我
工资
,而且说要辞退我,我应该
怎么办
答:
要维护自己的权益,
工伤期间
用人单位不能辞退你,你现在应该要求你的单位给你认定工伤,如果单位
不给
你申报,你就自己去劳动局申请(有效期是一年内)要抓紧时间,并且搜集你的单位上班的证据及工伤证据,这是首要的,还有什么不明白的可以问我。祝你好运!
工伤
认定书下来了,
老板
说停工留薪期的
工资
,他不按月发,我
怎么办
呢?
答:
必须按月
发放
,这是劳动法规定的。如果
老板
坚持不按月发放,可向当地劳动监察部门投诉。
我手在上班的时候受伤了,,
老板不
愿意赔偿,,我该
怎么办
?
答:
其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳费与就医路费,均由企业行政方面或资方负担。在医疗
期间
,
工资
照发。乙、工人与职员因工负伤确定为残废时,按下列情况,由劳动保险基金项下按月付
给
因工残废抚恤费或因工残废补助费:一、完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,其因工残废抚恤费的...
工伤期间老板不发工资
,生活困难,可以在银行货款过生活吗?
答:
《工伤保险条例》
工伤期间老板
应该
发工伤工资
给你的。嗯发放的标准是你工伤前12个月的平均工资。如果说然后把
不发
给你的话你可以去你们当地所在劳动仲裁发起申请的,也可以先沟通。我觉得你既然是工伤期间了,还是不要贷款了,还是申请工伤,工资比较妥一点,因为你工伤期本来就没有收入,贷款的话还要支付...
工伤期间
公司
不发工资怎么办
?
答:
找劳动监察大队解决
工伤
,
老板不给
钱,自己也没钱看病
怎么办
答:
3、申请劳动仲裁
期间
,不耽误劳动者去新单位工作。
工伤
保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金( 个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪
期工资
(根据劳动...
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