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富士康可以代跑自离
富士康自离
几天
可以
跑单
答:
自离三天
可以跑自离
单,连续旷工3天或者3个月内旷工4天即可办理自离手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位...
富士康自离
手续
答:
你好,
自离
是连续旷工三天。其中是不包括周末的。没有收到短信的原因有可能是:1、时间没到;2、手机号码录入时录错了。一般自离不需要你自己去办离职手续的。也就是你直接走就
可以
了,这样才算自离。如果通过手续的那叫正常离职。
富士康自离
多久
可以
办自离手续
答:
2.在第三天会收到
富士康
发的
自离
的短信。收到短信后直接去人资处即可。也就是一站式服务大厅。3.领到自离单后,请认真填写资料,并按规定退静电服、静电手环等。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都
可以
随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向...
富士康自离
答:
有工资,但要扣一大部分,既然离职了为什么不去
跑自离
单?毕竟工资是自己的,对不对。还是去跑自离吧。再进厂
可
进自离的流程:连续旷工——收到厂部发的自离信息——来到人资找自离窗口——把自离单跑完——回家等——如果到发工资日没有收到工资,就再去找人资,只要你的自离单跑完了就会给你...
富士康
老员工辞职要多久?
跑自离
单多久?有跑自离单有什么影响吗?_百度...
答:
1.与用人单位协商一致随时
可以
解除劳动合同。2.若用人单位存在法定过错,即《劳动合同法》第三十八条之情形,劳动者可以书面告知立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。3.若用人单位不存在法定过错,劳动者解除劳动合同需提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即解除。但需...
富士康
派遣工
自离
必须跑单吗?
答:
之后如果你绑定的有手机号,就会给你发短信。告诉你
自离
,如果没有收到短信就去服务中心去,你给他们说你要自离,他们会告诉你改怎么做。但你要把所有要退的物品全部退清。不然就会扣工资的。自离后会收到让你跑单的通知的,收到信息后就
可以
去跑单了。《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形...
烟台
富士康自离跑
了离职单,有工资没?求大家帮一下。还有自离的流程。求...
答:
自离
不跑离职单也会给你工资的 但是那7天的押金不会给你的 跑了离职单的那7天押金和工资全部给你 而且最主要的是跑了离职单住房公积金才能取出来
富士康自离
多久跑单有效
答:
自离
大概一个星期就
可以
跑单了,具体看短信通知。不跑单没有工资,社保影响不大。公积金要7个月才可以提取。不跑单就没有离职证明,公积金提取需要这个证明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束...
富士康自离
有工资嘛
答:
富士康
自己会扣百分之50工资,有工资,只有一半的工资你要不要,打比方你一个月5000,你走了没写辞工,会给你2500块钱
我在
富士康自离
了,也跑完自离单了,什么时候
可以
拿到工资啊
答:
跑完
自离
单后7天内工资到账,望采纳…
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