加班太多,付出与得到不成正比,能作为离职原因吗答:如果公司以没有人接手你工作、需要招聘不同意你离职,是属于违法的,如果公司跟你打感情牌,那就看你自己怎么拒绝了,不过不管怎么样,如果你决心要走,一定要注意书面提交辞职报告,一定要书面正式提交。至于你说的加班,付出与收获不成正比,这个我想是现在公司存在的常态现象,只能说仁者见仁智者见智,不好评价。如果是正当...
为什么一个创业公司开始狠抓考勤打卡了,就是要倒闭的节奏?答:第三种情况就是纯纯闲的没事做了,没活干,且下坡路才走了一半,管理层为了怒刷存在感,就会制定各种崭新的奇葩规定。举个栗子,我以前的一个老板,他规定把一天中离开工位的每一次原因都要写出来;离开单位即使是公出,都必须打一次卡,然后形成报告提交;自己搬一把椅子坐在公司门口的前台,亲自盯着大家。没事就是扣钱...
是什么原因,让你在一瞬间坚定了离职的决心?答:就这样反反复复纠结了两个月,我终于决定正式辞职。上周,我递交了离职报告,一个月以后走。 明天要去看病,因为递交了离职报告,被告知我无法再请年休假,我请了一天事假,却被人力部打回来了,让我找董事长签字同意。 我打听了一下,像我这样的级别,平时请假,只需要部门负责人签字就可以了。看到那张被人力部打回来...
万历皇帝不让大臣退休?李廷曾写上百封辞呈答:工作累,任务重,还要挨骂,李廷机脸皮可没这么厚,他很是干脆的打好了包裹打算离职退休,于是一片洋洋洒洒的辞职报告就被呈交了上去。(为了辞职,李廷机足足写了一百二十多封辞职信,用了四年时间才征得万历的同意)万历没反应,李廷机毫不气馁,他知道皇帝的尿性,也做好了充分的准备,这场辞职退休战是一场长期,艰苦的...