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失业保险是怎么补偿的
单位没交
失业保险的赔偿
标准
答:
失业保险赔偿
标准失业保险条例——第二十一条同时具备下列条件的失业人员,按照本条例规定领取失业保险金,并享受其他失业保险待遇:(一)用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已依法定程序办理失业登记的;(四)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。第二十二...
公司辞退员工
失业
险应
怎么
办?
答:
必须是完全的按照法律的所有规定来参加,失业保险已经履行了缴纳的义务,满一年的时间长短,而且办理了相关的事业登记。 一、公司辞退员工失业险应
怎么
办?公司辞退员工失业险应在符合条件的情况之下,是可以向有关部门来申请失业保险金的。公司合法辞退员工不需要
赔偿失业
金,但员工参加过
失业保险的
话可以...
失业人员在领取
失业保险
金期间死亡的
补偿
方式
是怎样的
答:
向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从
失业保险
基金中支付。从此规定中可知,失业人员在领取失业保险金期间死亡的,可以比照当地对在职职工死亡的规定;对其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金进行
补偿
,在一定程度上保障死亡失业人员的直系亲属不因供养人死亡而断绝生活来源。
用人单位没有缴纳
失业保险怎么赔偿
答:
法律分析:用人单位没有缴纳
失业保险
,按照员工的工作年限支付经济
赔偿
。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时
补偿
。用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定...
失业保险是怎么
回事
答:
失业保险是
指劳动者由于非本人原因暂时失去工作,致使工资收入中断而失去维持生计来源,并在重新寻找新的就业机会时,从国家或社会获得物质帮助以保障其基本生活的一种社会保险制度。
失业补偿
金是单位给的还是社保局给发的?
答:
失业保险金是在参保时候单位缴纳,失业时候由社保中局用失业金基金账户支付的失业金。单位为员工缴纳失业保险满一年以上的,员工在当地人社局办理了失业登记的,可以享受失业保险待遇,是由人社局发放失业金。若单位没有为员工缴纳
失业保险的
,且已满一年以上的,可以要求单位支付两倍的失业金
赔偿
。具备下列...
失业保险
和失业保险金有什么区别?
答:
失业补助金和
失业保险
金区别在于定位的不同。失业补助金是国家社保局对那些困难失业人员发放的临时生活补助,可以有一定的生活基础,这个费用将直接从当地财政拨款当中进行支出。而失业保险金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时
补偿
...
交了四个月的
失业保险
金,被辞退了,有
补偿
吗
答:
2、合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。3、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。4、员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。5、在试用期被单位以不符合录用条件辞退,单位是不需要支付经济性
补偿的
。6、员工达到退休年龄者,是没有经济补偿。另外,领取
失业保险
金是需要员工非本人意愿...
工伤
失业
金
是怎么
赔付的
答:
工伤失业金的赔付方式如下:1、工伤保险中,属于社会保险法第三十八条规定情形的,
赔偿
金由工伤保险基金支付;2、属于社会保险法第三十九条规定情形的,赔偿金由用人单位支付;3、失业金由失业人员从
失业保险
基金中领取;4、因工伤造成失业,若劳动者自愿解除劳动合同,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,...
失业保险
金和补助金有什么区别
答:
失业保险
金和补助金有什么区别:缴费和资格不同、领取标准和金额不同、领取方式和时间不同。1、缴费和资格 失业保险金是需要缴纳失业保险费后才能够获得领取资格的,符合条件的人员可以在失业期间获得失业保险金的经济
补偿
。而失业补助金则是面向全社会提供的一种救济金,无需缴费,符合条件的人员可以直接...
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