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央企退休年龄规定
央企
职工工龄
退休
答:
女职工退休时在企业管理岗位的(不分干部和工人),凡在管理岗位连续工作满10年的,其
退休年龄
按55周岁执行;退休时在企业工人岗位的女职工(不分干部和工人),凡在工人岗位连续工作满5年的,其退休年龄按50周岁执行。不具备上述条件的女职工,仍按照国务院国发(1978)104号文件
规定
的干部和工人的退休...
央企退休年龄
答:
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到
法定退休年龄
时累计缴费满十五年的,...
央企
董事长
退休年龄
怎么
规定
答:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项
规定
也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年...
央企
多少岁
退休
答:
法律分析:按照中组部和国资委的
规定
,一般来说,
央企
领导
退休年龄
是60周岁,视情况可以放宽至63周岁。60岁是央企领导的正常退休年龄,央企的副职领导基本是执行了“60岁退休”这个“体制内的硬杠杠”,基本是到点就退。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位...
央企
董事长
退休年龄
怎么
规定
答:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项
规定
也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年...
央企
女干部
退休年龄
新
规定
答:
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项
规定
也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四...
央企
领导
退休年龄新规
答:
法律分析:按照中组部和国资委的
规定
,一般来说,
央企
领导
退休年龄
是60周岁,视情况可以放宽至63周岁。60岁是央企领导的正常退休年龄,央企的副职领导基本是执行了“60岁退休”这个“体制内的硬杠杠”,基本是到点就退。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位...
央企退休年龄
是多少
答:
央企
领导
退休年龄
是60周岁,视情况可以放宽至63周岁。国家
法定
的企业职工正常退休年龄是男职工年满60周岁。女职工退休时在企业管理岗位的,不分干部和工人,凡在管理岗位连续工作满10年的,其退休年龄按55周岁执行;退休时在企业工人岗位的女职工,不分干部和工人,凡在工人岗位连续工作满5年的,其退休...
央企
处级干部内退
退休年龄
答:
法律主观:干部的
退休年龄规定
:男年满六十周岁,女年满五十五周岁;担任厅局长一级的干部,一般不超过60周岁;省、自治区、直辖市纪律检查委员会和法院、检察院主要负责人,正职一般不超过65周岁,副职一般不超过60周岁;其他。法律客观:《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条党政机关、群众团体...
国资委定的主管级
退休年龄
答:
按照中组部和国资委的
规定
,
央企
领导
退休年龄
是60周岁,视情况可以放宽至63周岁。60岁是央企领导的正常退休年龄,央企的副职领导基本是执行了60岁。国资委关于企业老总退休年龄,企业单位的老总,也是男60,女55周岁退休。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、...
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