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发工资是代发还是自己发
银行
代发工资
一般多久到账?
答:
以我们企业为例,我们企业规模比较小,所以我们没有跟银行签署
代发工资
协议,平时的员工
工资都是自己
财务发放,到了
工资发放
之后我们会登录企业手机银行,然后选择代发工资。可能是我们企业规模比较小,工商银行没把我们放在眼里,所以我们每月选择
发放工资
的时候,基本上都是隔日到,不管是上午发工资还是下午发...
通过银行怎么
发放工资
?
答:
一.什么
是代发工资
业务:代发工资业务是指商业银行接受委托单位的委托,将委托单位向本单位职工
发放
的工资、奖金等收入,通过转账划入指定职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。代发工资业务从领款形式上看,包括活期存折、储蓄卡、信用卡三种形式。二.代发工资业务的特点:企业可以在银行网点柜台现场办理...
工资
卡如何
代发
?
答:
第一,选择基本户
为代发工资
银行,向银行申请办理代发工资业务,签订代发协议;第二,为全体员工办理银行卡(工资卡),提供银行需要的身份证明等资料; 第三,银行会提供一定格式的表格软件,供每月填发具体的工资资料,一般在发薪日前一至二天需拷盘送银行,同时一并开好支票及相关的其他资料(各家...
代发工资
具体指什么?有什么好处?
答:
1、为公司节约物力人力 一般来说,不管公司的实力如何,员工人数如何,每个月都要进行
薪酬发放
的工作,这样不仅消耗人力,还消耗物力,而公司一旦选择了
薪资代发
,
薪资发放
的工作就由第三方薪资代发公司完成,这样一来就能节约出不少的人力物力,可以用于其他工作,从而进一步提高公司的整体工作效率,这也就是...
代发工资
就
是
实发工资吗
答:
法律主观:
代发工资是
正式工资。代发工资一般是指金融机构为机关、企事业单位员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。根据相关法律规定,用人单位可委托银行代发工资。法律客观:《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人...
工资
以什么形式
发放
?
答:
工资发放
形式,银行代发和非银行
代发是
什么意思 银行代发就是银行结算,银行发放,完了公司把发放的总额和服务费给银行,非银行代发就
是自己
核算,银行只负责打钱到每个员工的账户 工资支付有哪些形式 一般来讲, 工资主要是以货币形式支付的。《 劳动法》 第五十条明确规定,“ 工资应当以货币形式支付。...
发工资是
直接从我的基本账户里 转到员工账户,
还是
非得让银行给转款...
答:
2、与银行签订
代发工资
协议,开通企业网上银行,企业财务人员自己登录企业网上银行完成代发,直接将资金从基本户转入员工账户。这个是最简单快捷的方法,而且自己操作看得清楚明白,到账也是最及时的。3、直接取现金,那就不叫银行代发工资了,是你企业
自己发工资
,费时费力麻烦多,现在很少有企业再这样做了...
问一下
发工资
了可以用别人的银行卡吗?是同一个银行的卡。
答:
里面会有什么吗?真正的答案可能出乎许多人的意料。1.
代发工资
操作简单,一劳永逸 当公司支付工资时,基本上是公众帐户。简单来说,员工需要申请同一家银行的工资卡。支付工资时,只需要输入
自己
的姓名和账号,成本很低。银行和企业之间的合作,就整个流程而言,就
是
第一次发工资前有很多准备工作要做,比如...
银行
代发工资
一般多久到账?
答:
以前,通过银行
代发工资
,总是有延迟,不同银行到账时间不一样,前后差距最大能超过2天,大家经常问,为什么别人的
工资发
了,
自己
的没有发?其实
是
因为不同银行代发工资的程序不一样造成的。从去年开始,公司改变了代发方式,现在所有银行基本都是实时到账了。 就是公司和银行签订代发协议,每月公司人力资源部门做好工资表后...
人事人
薪酬代发
流程是怎么样的?
答:
简单来讲,
代发工资
的一般步骤为:第三方平台接受用人单位的委托,服务商办理员工的工资卡,整理工资信息,计算工资数据,足额
发放工资
,足额申报个税,开具发票等。
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