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去劳动局投诉需要本人去吗
去劳动局投诉
收费吗
答:
到劳动局投诉
不收费。到劳动局投诉是劳动者的权利,根据《劳动保障监察条例》第九条规定,任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为...
老板乱扣工资怎么办?
答:
劳动者如果被用人单位无故克扣工资后,可以向
劳动监察部门举报
投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如以用人单位克扣工资为由解除劳动合同的,用人单位还需向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金,标准为按劳动者
在
本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
12345
投诉
后仍然不给解决怎么办
答:
第一步,12345处理不了
找
谁——
劳动局
。劳务、劳资纠纷
投诉
第二步,对于污染投诉,噪音污染、灯光污染、环境污染等问题,可直接找环保局处理,投诉电话12369;第三步,对于供热、公交、供水、燃气、建筑行业等咨询服务,可以直接找建设部门处理,咨询电话12319; 抢首赞 评论 分享
举报
为...
劳动局投诉
电话是多少,劳动局投诉电话是多少
答:
一、各地一般统一为12333,也可以直接电话当地
劳动局
稽查大队;二、
举报
的方式还有其他,例如:1、
到
就近的劳动局窗口去提出
投诉
,
需
带
上
相关的材料证明;2、找到网上投诉的网址,提交资料进行投诉,在线的人员会为其解答;3、直接拨打12333进行投诉。
遭遇拖欠工资
去劳动局投诉需要
什么材料
答:
经说明后可不提交)。集体
投诉
推荐代表的还
需要
提交推荐人签章的推荐委托文书。(3)相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的,如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。具体事宜可以直接咨询
劳动局
,以劳动局的要求为准。
上班七天离职不给工资怎么办
视频时间 01:04
打
劳动局
电话要工资有效吗
答:
打劳动局电话
要
工资有效。具体内容如下:1、如果用人单位不发工资,可以拨打12333电话
投诉
,也可以
到劳动局
监察大队投诉;2、如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼;3、如被申请人是用人单位的,应当提交其工商注册登记相关情况的证明包括单位名称、法定...
自离不发工资打什么电话
举报
视频时间 00:31
打电话
到劳动局
,劳动局会派人直接来公司协调吗?
答:
打电话
到劳动局
,劳动局会派人直接来公司协调。劳动局主要职责是贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业;综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定;实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。
劳务部门
投诉
电话
答:
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。劳动合同
必须到劳动局
备案吗1、公司要给员工办理五险,劳动合同部分地区是要
去劳动局
备案的。辖区内企业以及外地的外商投资企业驻辖区内分支机构和与之形成劳动关系的劳动者签订的...
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