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单位补缴社保算中断吗
换工作期间
中断社保
,后来
补缴
了,算连续吗
答:
不算。各地
社保补缴
相关的政策以及注意事项 北京:所有的补缴必须由
企业
申请,个人是无法申请补缴的。其中,如果因企业原因造成的
中断
,个人可以要求企业进行补缴,并且是不限时间的。如果因个人原因造成的中断,并且已经有新
单位
了的话,可以由新
公司
为你申请补缴,最多补3个月。上海和广州:按规定,个人...
深圳市
社保
补办一个月
算断交吗
答:
算但是可以不补交上的,
社保补缴
方式:以个人名义
参保
的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是
单位
原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;缴纳一段时间后,
中断
想补缴地可以找代理
公司
给补缴。缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应...
补缴社保算
是连续缴纳吗?
答:
正常情况下,一般
单位
(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
社保补缴
是指由于某种原因导致
社保中断
缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。注意事项:1.社保...
错过了25号
缴社保
费后面补交
算中断吗
?
答:
要看你错过多少天。一般15天。补交他不会中断的,他还会和上个月衔接起来。错过这段时间恐怕你补交不起来。如果能补交起来,那他就不会中断。不
算中断
,但需交上月、本月、下月一起交,否则不
算补缴
(不会自动扣款)。
3月社保5月
补缴
,
算社保中断吗
?
答:
不是正常缴纳,而是显示你与原
单位
劳动关系还继续存在,单位不会傻到你走了还给你缴纳
社保
。 这种状态大多都是你离职没有与原单位办理解除劳动合同手续,劳动关系还继续存在造成的。 回去与原单位办理解除劳动合同手续吧,否则在同城你就会被一纸劳动关系牢牢栓死,涉及到社保你就寸步难行。
企业社保中断
后的
补缴算
连续吗
答:
2.、补缴条件:
补缴社保
,一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴);在男60以下,女50岁以下,社保满15年,就可不必补缴;3.、社保中途断了不需要继续补缴,社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求后,就不需要进行补缴;以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由
单位
原因造成的漏缴才能...
单位社保补缴
可以吗?
答:
一、
单位社保
补缴可以吗如果单位社保因为单位的原因漏缴或者是
断缴
了的话,是可以由单位去申请补缴的,但是因为员工自己离职等个人原因导致
社保断
了的话,就没有办法补缴了。建议各位朋友想要
补缴社保
的话,要去咨询一下自己
公司
的相关负责人员,或者是提前去咨询一下社保机构的客服。
社保补缴
其实也是非常...
社保断交
一个月
补缴算
连续吗
答:
法律分析:不算 法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第六十条 用人
单位
应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险...
新
公司社保
补交
算中断吗
答:
如果你现在不想
补交的
话也没事到你退休年纪再交也行或再换
单位
未上
社保
之前自己再去
补缴
也行。
社会保障
卡和养老保险的账号都是身份证号他们都是终身制的(除非社保该政策),只是社会保障卡
中断
缴费时不可看病买药只有重新缴费后的次月15日之后才可用。
社保中断
一个月然后
补缴
了
算社保断交
答:
断
了一个月对将来领取的养老金几乎没影响(就一个月的
社保
费用影响甚微)最后在你退休办理手续时会计算整个缴纳月数根据实际足额缴纳月数来计算你的养老金数额当然现在可以往前补足六个月只要
单位
愿意帮你补 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
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