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劳动仲裁销售提成能拿到吗
公司拖欠
提成
不给最有效办法
答:
公司拖欠
提成
不给,最有效办法包括申请
劳动仲裁
,要求支付。由于公司未能按时发放提成,当事人
可以
申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付拖欠提成;劳动监察大队协调不成的,当事人可以申请劳动仲裁;用人单位对劳动仲裁结果拒不...
员工虚报业绩
拿
高
提成
企业
可以
起诉吗
答:
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;
劳动仲裁
60天内结案;对于裁决书不服,劳动者
可以
起诉到法院;3、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且...
...跟已售设备
提成
。这个情况是否
可以
申请
仲裁
,
拿到
赔偿金?
答:
你的这种情况应当向用人单位的工伤税务登记注册地或工作地的劳动局申请
劳动仲裁
。1,要求用人单位支付经济补偿金(3个月的本人工资,如果没有书面通知,增加一倍赔偿)。2,如果用人单位没有为你缴纳社保(五险),要求用人单位补缴在岗期间的全部社保。3,如果用人单位没有与你签定劳动合同,要求赔偿双倍...
劳动仲裁
要工资和
提成
怎么答辩
答:
从中断时起,
仲裁
时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
劳动
关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动...
...承诺给的
提成
,现在反悔不给。我若是申请
劳动仲裁
,胜算大吗?_百度知 ...
答:
“我走时还打印了一份工资、
提成
明细,给经理确认并盖章了的(盖章之前他也请示过过老板)”。如果有这个证据的话,是
可以
要求他们支付提成给你的。另外,超过一个月未签合同的,第二个月开始,可以要求双倍工资的。未交社保,也可以要求补交的。
我在一家私人的酒店做
销售
俩月10天,现在
提成
一分没给,没有合同,辞职了...
答:
你
可以
找
劳动
局帮你解决的
提成
不明确怎么申请
仲裁
答:
劳动仲裁
委不收费。然后给双方举证期;之后开庭审理,并且对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,我们
可以
起诉到法院; 3、可以不请当地律师代理,自己亲自处理,我可以为你提供远程指导(相关法律文书我写好发给你后,你打印即可),一样能胜诉;以上就是拖欠
提成
...
老板欠3万多
提成
不发,怎么办呀?小公司没有签合同.手上没有证据
可以
去...
答:
1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为,你
可以
随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资、补交保险等 3、属于劳动纠纷,应该尽快去提出
劳动仲裁
,你不需要承担任何责任,可以随时离职。单位没有权利扣押任何工资 4、搜集一些证据能够证明你与...
公司不按规定兑现
提成
奖金,
可以劳动仲裁吗
答:
不按规定兑现
提成
,
可以
先去人力资源部门投诉,或者申请
仲裁
业务员
提成
被老板找借口扣提成,这种合法吗?
答:
你
可以
找单位协商,让单位退还克扣的工资。如果协商不成可以去申请
劳动仲裁
,如果对劳动仲裁结果不满意,你可以去法院起诉。但是记住你要自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁...
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