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劳动仲裁强制执行网上申请
劳动仲裁
如何
申请强制执行
答:
法律分析:在
劳动仲裁
胜诉后,只要对方没有再提起诉讼,那么该裁决就开始生效。如果对方拒不履行裁决义务,劳动者可以向人民法院递交书面
申请执行
书、裁决书原件,并且在裁决书裁定的范围申请法院
强制执行
。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的...
劳动仲裁
如何
申请强制执行
答:
1、向法院提交书面
申请执行
书及申请执行需要的其他材料。2、向人民法院提交
劳动仲裁
裁决书原件。3、申请执行的事项,只能是裁决书裁定的范围,不可以提其他要求。法律依据:《关于审理仲裁司法审查案件若干问题的规定》第六条:申请人向人民法院申请执行或者撤销我国内地仲裁机构的仲裁裁决、申请承认和执行外国...
劳动仲裁
多久可以
申请强制执行
答:
执行完毕后,应当将执行结果及时函复委托人民法院;在三十日内如果还未执行完毕,也应当将执行情况函告委托人民法院。受委托人民法院自收到委托函件之日起十五日内不执行的,委托人民法院可以请求受委托人民法院的上级人民法院指令受委托人民法院执行。如何
申请劳动仲裁强制执行
1、提交书面
申请执行
书。2、需要向...
劳动仲裁
后如何
申请强制执行
答:
劳动仲裁申请强制执行
流程如下:(1)审查立案。人民法院收到
执行申请
及相关法律文书后,应当对
申请执行
是否合法、适当,相关法律文书是否齐全,内容是否明确,被执行人是否有执行能力等进行审查。(二)履行通知。人民法院决定对义务人强制执行时,应当先通知义务人在规定的期限内自动履行法定义务,否则强制执行。...
劳动仲裁
可以
申请强制执行
吗
答:
劳动仲裁
可以申请法院
强制执行
。法院强制执行的程序如下:1、申请,发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判快、裁定,当事人必须履行,一方拒绝履行的,对方当事人可依法向人民法院
申请执行
,也可以由审判员移送执行员执行;2、法院受理;3、申请复议,当事人利害关系人对裁定不服的,可以自裁定送达之日起...
劳动仲裁
后多久可以
申请强制执行
答:
劳动仲裁后的两年内,可以
申请强制执行
。该期限从仲裁裁决规定履行期间的最后一日起计算;仲裁裁决规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;如果未规定的,从仲裁裁决书生效之日起计算。
申请仲裁
需要的材料有哪些劳动者
申请劳动仲裁
需要提交以下材料仲裁:1、
劳动仲裁申请书
;2、申请人身份证明...
劳动仲裁
生效后多久可以
申请强制执行
答:
法律分析:
劳动仲裁
后
申请强制执行
一般是立案之日起6个月内执结。被执行人有财产可供执行的案件,一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十四条 发生法律效力的民事判决、裁定,以及刑事判决、裁定中的财产部分,...
劳动仲裁
法院
强制执行
如何
申请
法律是怎样规定的
答:
人民法院应当依法发出支付令。《中华人民共和国
劳动
争议调解
仲裁
法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院
申请执行
。受理申请的人民法院应当依法执行。
劳动仲裁
后多长时间可以
申请
法院
强制执行
答:
仲裁
结果下来即已经生效,若对方认可此结果却不执行。 可向
申请强制执行
。法律依据:《中华人民共和国
劳动
争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、...
劳动仲裁
生效如何
申请强制执行
答:
可以向负责执行的人民法院提出书面异议。法律依据:《中华人民共和国
劳动
争议调解
仲裁
法》 第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院
申请执行
。受理申请的人民法院应当依法执行。
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