99问答网
所有问题
当前搜索:
关于上班打卡的规章制度
员工提前几分钟下班怎么处理
答:
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。同时企业应当将直接涉及劳动者切身利益
的规章制度
和重大事项决定公示,或者告知劳动者。员工提前下班规章制度1、员工在规定
上班
时间后15分钟内
打卡
者为迟到;2、员工迟到每次扣薪5元,当月迟到3次者...
我漏
打卡
原因怎么写
答:
打卡是指
工作
人员
上下班
时把考勤卡放在磁卡机上记录下到达和离开单位的时间。可理解为“登记、出示证件”,也可理解为“请买单、请结帐”等等。“卡”是现代社会中很常见的一种事物,信用卡、购物卡、公交卡、银行卡、会员卡等等,随之出现的就有“打卡”一说,发音顺口响亮而且语义简洁。
打卡的
含义不...
员工
上班
不
打卡
,去劳动仲裁说没休年假
答:
劳动仲裁未休年假证明方法如下:1、劳动合同、辞退通知书、银行工资账单、工资条 ;2、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、
工作
服工作证等;3、考勤记录、入职表、派工单、 ;4、工友同事的证人证言 ;手机短消息、微信等也可以作为证据。当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交...
打卡
没
上班
,公司现在要求扣除该部分工资
答:
二)项的规定,劳动者严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。《最高人民法院
关于
审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释一》第十九条规定,用人单位通过民主程序制定
的规章制度
,不违反国家法律、行政法规及政策规定,并已向劳动者公示的,可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。
请团队给予一份全面的公司管理
制度
,谢谢!
答:
2.3 工作时间 员工的工作时间按政府的
有关
规定,每周工作5天,每天40小时。对销售人员等不能按固定时间衡量工作任务的岗位,可实行不定时
工作制度
。 2.4 培训(略) 2.5 调职(略) 2.6 离职(略) 2.7 退休(略) 2.8 员工档案 员工档案分为工作档案和人事(历史)档案。工作档案在员工进入本公司后建立,人事档案要员工被...
求公司管理
制度
答:
3、组织制定安全生产
规章制度
和操作规程; 4、保证安全生产投入的有效实施; 5、督促、检查安全生产
工作
,及时消除生产安全事故隐患。 6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案; 7、及时、如实报告生产安全事故。 生管安全职责: 1、协助总经理贯彻执行国家和上级
有关
安全生产方针、政策、法规、标准,并督促检查...
初入职场的第一天需要做哪些准备
答:
当我们清晰的意识到自己即将在角色上的变化后,我们大家就要做一些充分的思想的准备了,包括我们对自己的要求,不再是一个学生,不再是一个孩子,我们要承担更多的责任,要有福利生活的能力,要独立处理问题的能力,最基本我就是我们需要遵守公司的一些
规章制度
和公司秩序,包括
上下班打卡
,...
下班不让走,这是什么老板?
答:
最近这一类新闻层出不穷,
上班
准点到达被领导教育一番,下班准时又被教育一番,严重的还会给你穿小鞋,让你明天先不要来了公司了。假如公司规早上八点上班,晚上六点下班,那么我每天准时
打卡上下班
有问题吗?我没有破坏公司
规章制度
,自然没有问题。可现实生活中为什么就容不下这样的员工呢?老板的...
如何完善一个小公司
的规章制度
答:
第二条:全体员工要严格遵守国家法律法规,遵守公司的各项
规章制度
,从自我做起,处处起模范作用,以身作则,吃苦在前,享受在后,树立爱岗敬业的精神。 第三条:服从领导,积极热清,相互信赖,团结同事,互帮互助,努力学习,精通业务,按时按质完成各项
工作
任务,为公司当好参谋,出好主意、好点子,认认真真把各项工作做到高水平...
关于
小型企业
规章制度
答:
小企业员工
规章制度
一:考勤管理制度1.目的:加强公司劳动纪律的管理,维护企业正常的生产、
工作
秩序。2.考勤范围:2.1公司在册员工。2.2特殊原因员工不考勤须总经理批准。3.考勤方法:3.1公司实行考勤机刷卡与部门考勤相结合的考勤办法;3.2考勤工作由办公室专人负责,门卫与各部门配合做好考勤过程中的监督和管理工作,同时由...
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜