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公司老板不发工资跑了怎么办
老板跑路不发工资怎么办
答:
(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;(二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;(三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;(四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;(五)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;(六)用人单位
支付
劳动者
工资
和执行最低工资标准的情况...
公司老板跑了工资没发怎么办
答:
对仲裁决定不服的可以向法院起诉。如果
公司
拖欠劳动者
工资
后,
老板跑路
的是属于恶意拖欠工资的行为,会构成刑事犯罪,劳动者是可以向公安机关报案的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
老板跑了
拖欠
工资怎么办
没
签合同的
答:
法律分析:
没
签合同的用人单位不能否认员工工作情况,并且用人单位应当自用工之日起应当签订劳动合同,超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应当向劳动者
支付
每月二倍的
工资
,如果
老板
拖欠工资的可以向当地劳动监察部门投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者向人民法院起诉,通过诉讼途径...
老板跑了
拖欠
工资怎么办
没
签合同的
答:
法律分析:
老板
拖欠
工资
的可以向向当地劳动监察部门投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;通过诉讼途径解决,等判决生效后,可以申请强制执行。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应当向劳动者
支付
每月二倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资...
老板不发工资跑路了怎么办
答:
老板不发工资跑路了
的,可以去劳动督察大队或者劳动仲裁委员会去举报投诉和申请仲裁。当事人可以搜集证明劳动关系的材料,比如入职申请表、劳动合同、工资单、工资银行流水、通话录音等。对于拒绝或者逃避拖欠工资的、可以申请劳动仲裁让老板或者单位限时发放拖欠工资,不在时限内执行的,可以要求强制执行并要求...
老板跑路了工资怎么办
,
没
签合同
答:
可以去当地的人力资源和社会保障局投诉这家
企业
,你需要带着工资条打卡记录,工号卡,虽然老板
跑了
,但是他的企业并没有跑,还是可以去劳动局投诉的。 劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资,并且可以要求补缴社保。法律分析没签劳动合同
老板不发工资跑路
可以选择以下两种...
老板跑了不发工资怎么办
答:
在
公司
不按时支付工资或者是
不支付工资
的时候,劳动者可以向当地劳动及社会保障部门反映此事,或者直接向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求纠正公司的错误做法,并可要求公司一次性全部支付劳动者已工作的几个月工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不...
私人
老板跑路了工资怎么办
视频时间 01:37
工厂倒闭了
老板跑了没发工资怎么办
答:
公司
倒闭且
老板
消失未
支付工资
时,员工可以采取以下措施追讨薪资:(1)向当地劳动监察部门提出仲裁申请。即便公司负责人失踪,员工与公司之间的劳动关系依然存在,员工有权向劳动监察部门寻求帮助;(2)向法院申请对公司资产进行保护,并启动资产清算拍卖程序。由于公司破产时,工资拖欠的员工与其他债权人一样...
老板跑路了怎么办
答:
老板
跑路了
工资还能要回来吗?可以要回来,员工可以提出诉讼,要求冻结
公司老板
的资产,用于偿还拖欠的工资。公司在倒闭之后员工的工资是应该得到优先偿还的,如果
不发工资
的,会由企业工会先出面调解,然后申请劳动监察部门介入。法律依据:《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由...
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