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入职体检电测听一定要过吗
电测听
怎么蒙混过关
答:
1. 若想
通过电测听
检测而不被发现有问题,一种做法是悄悄移除掩蔽装置。这样,差的耳朵就可以利用健康耳朵的听力记录来蒙混过关。2. 要快速通过电测听,检测人员通常会遵循"减10加5"的原则给出声音。但这要求患者事先知道检测人员的起始音量值。3. 电测听是
入职体检
中的一个重要项目,主要评估的是...
进厂
体检
用
电测听
测听力不过怎么办?有什么好办法???
答:
可以找比较专业的地方进行
测听
并进行听力报告的解读。如果真的是有问题的话就进行及时的干预。
入职体检
有测试听力的一环,在以前单位体检时有不合格的记录,我该怎么应...
答:
以前单位和现在单位的
入职体检
没有冲突,你不用太担心!一般体检中测试听力方法如下:在安静的环境中,测试者与被测试者距离5米,然后测试者低声说一个词,被测试者重复。一般两三个词就可以了。还有正规一点的是在距离被测试者耳边一米的地方,测试者搓手指,观察是否能听见,两耳分别测试。而需要带...
体检电测听
通知不合格为什么呢?
答:
听力有问题时,别人听到的声音你却听不到。比如正常人10分贝就听到,然后按键;你的声音已经60分贝了,正常听力听起来很响了,你可是才听到,于是才按键,当然不合格了
电测听
怎么蒙混过关
答:
如果电测听迟迟不过关,想要蒙混过去的话,那么,可以悄悄去掉掩蔽,这样,就相当于是用健康耳来帮听力差的耳朵了.想快速
通过电测听
,也很简单.标准的电测听检测方法是,检测人员遵循"减10加5"的给声原则,前提是患者要知道测听人员的起始给音值数。电测听是公司
入职体检
的一个常规体检项目,主要考验您的...
入职体检
时听力检查说右耳听力减退,影响
入职吗
答:
一般对听力没有要求的工作是不影响
入职
的。
入职体检
听力不合格怎么办
答:
一般
入职
都有一些基本项目的检查 例如,抽血,心电图,B超,尿检,内科,外科、胸透……一般这些没有问题都是能过的,当然听力
体检
有不合格的项目 也不要太过担心,这种事情交给红太阳体检 专门的人代一下就可以了!祝君工作顺利--红太阳体检
...职业病鉴定结果不属于职业病。员工离职后
入职体检
时又不合格。_百度...
答:
不
一定
是职业病,也可能是在工作中受到伤害,如果能确定是因为工作或在工作场所中受到伤害,员工是可以申请工伤鉴定的。如果鉴定属于工伤,公司需要负责,如果因为个人疾病,公司是不需要负责的。
什么厂要
体检电测听
力
答:
一般的
入职体检
都要行纯音测听(即你说的
电测听
) 检查的。如果不影响正常交流,即使有轻度的听力下降也不影响入职的,但是如果是中度至重度耳 聋(言语频率平均听阈已达60至80分贝),言语交流明显受影响,那入职肯定成问题的。
奇安信
入职体检
要求
答:
1. 确保员工的身体状况适合从事该工作 2. 确保新员工在公司不会造成传染病的流行 不能入职的原因具体有哪些 一、体检结果不合格 以下体检项目都是
入职体检
常见的体检项目,不能
通过
都是不合格的 1、一般项目:入职体检中的一般项目,包括:身高、体重、视力、血压
电测听
、肺功能等。2、内科:入职体检...
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