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入职中国人寿怎么样
入职中国人寿
自己入保险第一年有哪些优惠
答:
您好,都是一样的,没有什么特殊的,就是佣金是自己的!
关于
中国人寿
保险内勤的工作,知道的请进!
答:
不管你
怎么
去应聘,都叫你LASS测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,向你要培训费,教唆你去考保险代理人资格证去卖保险。他们不敢说底薪有多少,说一堆不实际的问题,超远的目标,比如说一个月如你肯听上司的安排来操作2至3千元甚至过万元都不是问题。就算你问他们底薪有多少他们会列些不实际的...
中国人寿
新
入职
的员工在培训期间自己上了保险有什么好处
答:
可以 有点补贴收入,还有一些业绩 也能加速转正 好处会很多,不好的地方就是自己要掏出钱来。
中国人寿
可以二次
入职
吗
答:
可以, 只要你在网上有简历,保险公司就会来找你了。因为他们每天的任务和业务就是负责打电话给找工作的人来面试,拉来一个人,公司就给他们发钱——增员奖,人头费。等你去到的时候发现是保险公司。当然他们也会辩解说保险也属于金融行业等等的理由。不管你
怎么
去应聘,都叫你LASS测试,叫你交钱,叫...
中国人寿
转正需要两千吗,还有
入职
必须买份保险四千多
答:
转正是基本法内的规定。
入职
买保险没有这规定。是针对于业务员自身引导方便的做法。跟保险公司没有关系,不要埋怨
中国人寿
有这样的规定,是你的推荐人,他引导你这样做。
中国人寿入职
为何要交500元
答:
缴纳500元是很正常的 所有保险公司都有这一贯列 因为你从事的时代里工作,中间难免会涉及的单证,公司为了自身的风险和管理,就要求代理人缴纳一定的单证抵押金,是为了约束代理人 会开出收据 离开公司回退会给你
中国人寿入职
培训是骗人的吗?
答:
保险公司
入职
培训不是骗人的,只不过是培训加洗脑,但是如果要你先交押金就要多留心了,本热参加过平安保险公司的入职培训就没有要求交押金的。
中国人寿
保险
怎么样
答:
您好: 您的这个问题问的比较宽泛,只能用数据回答您,第一,国企,第二,全国最大的机构投资者,拥有1.4万亿的可投资资金,同时也是全国偿付能力最高的保险公司。第二,
中国
在世界500强排名最高的保险公司,2012年排名131位。第四,在全国拥有最多客户,及最广的覆盖范围的保险公司。当然还有很多,...
中国人寿
培圳三天后,不
入职
行吗
答:
可以啊,趁着还没交押金,直接走人就可以了,但是如果交了培训费,这个培训费是要不回来的。
中国
人保
入职
签署劳动合同的时间是
怎么
规定的
答:
入职
签署劳动合同的时间应该是在入职以后的一个月之内,虽然
中国人寿
保险属于国家企业,但是也应该按照劳动合同法的相关规定来保障劳动者在劳动关系当中的合法权益。而且,本身正规的国家企业对于书面劳动合同的落实就要比大多数的民营企业好一些。一、中国人保入职签署劳动合同的时间是
怎么
规定的?公司应在员工...
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