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五险一金基数是税前还是税后
2250
基数
的公积金账户里有多少
答:
2250
基数
的公积金如果按最高百分之十二双向缴计算,每个月账户入账2250*0.24=540元。
初入职场,缴纳社保需要注意哪些情况?
答:
没有劳动合同,工作人员是不会帮你办理好社保手续的。并且,有的公司出现不与你签订劳动合同的情况。这个时候你就要注意了,你得和公司协商要签订一份劳动合同,不然这会影响你日后办理社保手续,会给自己带来很多不必要的麻烦。第二,填上相应的表格。办理社保手续并不是走个过场就可以了,这是有严格的...
在昆明工作
税前
收入一万,扣
五险一金
、
税后
收入
是
多少?
答:
按现行个税标准(2000元起征),
税前
10000元对应的
税后
到手收入约为7500左右,其中个人缴费(三险一金)约1485元、个税约920元;单位缴费(
五险一金
)约3000元。准确收入与缴费
基数
、实际采用的比例等有关。结果仅参考。可搜索9米自行计算。
...
税前
4500,有
五险一金
,哪位高手能帮我算算
税后是
多少啊?急急急_百...
答:
个人承担4500*(10%+8%+2%+0.5%)=922.5 (顺序是公积金,养老金,医疗保险金,失业金,另工伤和生育个人不承担)公司承担4500*(10%+20%+11%+
1
.5%+0.4%+0.8%)=1966.50 (同上,最后0.4工伤0.8是生育)个人所得税扣除额2000.00 个人所得税(4500-922.5-2000)*10%-25=132.75 你的
税后
...
为什么工资越发越少?
答:
税前工资
和税后
工资!如果从字面上看,
税前税后
只是纳税前后的区别,实际上,还包含了个人缴纳
五险一金
的部分。五险(即社保)个人缴纳部分为11%(各地略有不同)。公积金个人缴纳部分有8%、10%、12%三种选择,我们公司选的是10%。11%和10%都只是一个数值比例,要乘以一个缴费
基数
才能得到最终的缴费...
应届生求职应该注意什么
答:
这些我记得是国家规定的,企业不得以任何理由拒绝为你缴纳,而且个人和企业出的比例是有规定的。但是要注意的是:缴费
基数
。很多单位在这上面做文章,例如:你的工资是5000,他们以2000为缴费基数,也就是说,用它去乘固定的比例给你缴纳
五险一金
,对此,一定要注意问清楚缴费基数,不能被骗。有些单位公积金比例上的非常高...
外籍人员在中国工作需交
五险一金
吗?是强制性?可以折现吗?月入
税前
24...
答:
不管你是火星人还是水星人都是强制缴纳
五险一金
的。外籍人士参保需要他们提供就业证。具体社保费用就得看,你在哪个城市参保了。每个城市的参保比例
和基数
都不一样。
北京
税前
8500,
税后
大约能拿多少,
五险一金
都交
答:
税后
4642.66元。如果社保的标准是按照工资来上的,那么你的
基数
就应当是6000元。其中养老是单位承担20%,个人承担8%,即6000*8%=480元;医疗保险单位承担10%,个人承担2%,即6000*2%=120元;失业保险单位承担1%,个人承担0.2%,即6000*0.2%=12元;住房公积金单位与个人承担都是12%,即6000*12%=...
在中国扣除
五险一金
后到手3500工资的人多不多?
答:
税后
收入达到3500, 算不上人上人,但绝对已经是中国人的中位数水平了。我们要知道,官方统计公布的各种平均收入数据,
都是税前
收入。但是如果要计算
五险一金
的话, 企业需要缴纳1150元/月,个人缴纳380元/月,公积金单位和个人都得缴纳400元,所以到手3500,税前收入是:3500+1150+380+800=5830元(...
扣除
五险一金
到手3000多什么水平?
答:
五险一金
扣除完以后到手3000块钱,在一个县城来说是不错的。但是在地级市来说,那就有点低了。如果在省会的话,那么就有点不堪入目了。
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