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事业编管理岗和技术岗
事业
单位9级职员(
管理岗
位)转为中级职称专业
技术岗
位好吗?事业单位改革...
答:
你从
管理岗
位转为专业
技术岗
位 年限必须重新计算,也就是你首先得转为初级,然后年限到了,才能转为中级
...马上要参公(参照机关工勤),那我们工人身份
管理岗
怎么办?
答:
一般来说,
事业
单位加入公共服务后,单位只保留两种设置,一是公共服务设施,二是劳动力建立。其中,
管理岗
位
和技术岗
位直接改为神工目录和工作岗位。然而,在成为主编后,都按照公务员管理的规定,据说以前的技术职称都被放弃了,所有的工资都按照等级。事业单位参与是事业单位领导的好事情,但对下级职工来...
事业编
工人转
管理岗
九级工资涨多少
答:
根据查询相关资料显示:1500元。事业单位按照岗位分有:
管理岗
,专业
技术岗和
工勤岗,管理岗九级属于
事业编
工人的上一级,两者基本工资相差1500元,所以升职后工资会上涨1500元。
什么是
事业
单位工勤岗位?有前途可言吗?
答:
事业
单位工勤岗,一般指的是:做清洁,后勤之类的岗位。在以前,这些编制待遇比一般岗位待遇差,现在跟一般岗位做的事情差不多,待遇也差不多。比如:有个人的编制是工勤人员,现在不是做清洁后勤之类的工作,也可以分配来做民政、统计、社保工作。事业单位的岗位类别分为:
管理
人员、专业
技术
人员、工勤...
事业
单位工人还有3年就退休,从专业
技术岗
转工勤岗值得吗?
答:
虽然
管理岗和
专业
技术岗
的级别提升也不容易,但是至少路在那里,而工勤岗的路只有一小段,剩下是直接被堵死的。对于还有3年就退休的工人, 如果是女性,那么转岗能享受工人50周岁退休的政策,提早几年退休,但是经济上会损失不少 !而如果是男性,转岗可以说是没有任何好处的。
事业
单位分三类人员,工勤...
事业编
工勤
岗和
公务员哪个好
答:
这两种人员最大的区别就是身份问题,这个是不可逾越的障碍。
事业
单位有三种岗位,
管理岗
、专业
技术岗
位和事业单位工勤岗位。这三种岗位之间只需契合一定条件就能够互相转聘。行政单位也就是我们说的机关,有两种身份的人员,一种是公务员,占99%比例,另一种就是标题所说的行政工勤人员,也就是机关单位...
事业编
中的
管理岗和
公务员有什么不同?在晋升机会和待遇方面??_百度知...
答:
不一样,
事业
单位这边职员级别是有限制的,比如规定你一个八级,三个九级,虽然你呆了很多年,除非那个八级的因为退休或者工作调动一类的离开你单位,不然你始终就是九级,所以很多事业单位的倾向于走专业
技术
。公务员这边你虽然当不了领导,人家是正科,你可能就是主任科员,级别是一样的,因为不是领导,...
事业
单位招聘的时候写的是专业
技术岗
位,但来了才告诉我没有专技只有
管理
...
答:
事业
单位招聘的时候写的是专业
技术岗
位,但来了以后才告诉没有专技岗位只有
管理岗
,并且招聘的岗位与实际岗位不符。自己不想走管理这条线,不必凑合,和单位负责人说明情况,提出辞职即可。
事业
单位
管理岗
位等级晋升制度
答:
二、
事业
单位
管理岗
之外的其他人员是否有职员等级晋升?在这一制度中,对于对象的限定还是很明确的,只有事业单位(不包含参公)在编在岗的管理岗人员是职员等级晋升实施的对象。这也就是说事业单位专业
技术岗
人员、员额备案制人员、工勤岗人员都不在职员等级晋升的对象范围内。因为在事业单位人员中,学校和医院事业单位人员...
事业
单位
管理岗
职级并行中专学历可以吗?
答:
事业
单位
管理岗
职级并行中专学历不可以。《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,专业
技术岗
位分为13个等级,即高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位为一至七级共7个等级。中级岗位八至十级共3个等级;初级岗位十一至十三级共3个等级。实施意见规定,高级专业技术职务正高级的岗位包括一至四级,副高级...
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