99问答网
所有问题
当前搜索:
事业编服务期内
事业编
最低
服务
年限可以辞职吗
答:
在服务年限内,原则上有三个不得:第一,不得辞职。服务年限内,除遭遇不可抗力的原因外,不能申请辞职。第二,不得调离。允许在单位内部或本地区相近岗位之间调整、提拔重用,但不能调离服务区域,脱离服务对象或服务地区。第三,不得报考公务员或其他
事业单位
。
服务期内
,报考公务员或事业单位进入面试...
事业编服务期内
可以考事业编吗
答:
根据国家事业单位分类改革精神,事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位,还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位,是国家不拨款的事业单位。
事业编服务期内
可以考事业编吗这个问题小编就整理到这了。
事业编
最低
服务
年限5年可以考公务员吗
答:
第二:不得调离。允许在单位内部或本地区相近岗位之间调整、提拔重用,但不能调离服务区域,脱离服务对象或服务地区。第三:不得报考公务员或其他
事业单位
。
服务期内
,报考公务员或事业单位进入面试环节,要求单位提供同意报考证明,将不予出具。以上是
事业编
最低服务年限5年可以考公务员吗的全部解答。
事业编服务期内
可以考事业编吗
答:
不可以。根据查询事业单位招聘考试官网信息显示,在服务期内的在职人员,不能报考其他事业编考试,只有满了服务期才可以报考,所以
事业编服务期内
不可以考事业编。
事业单位服务期内
能不能考公务员
答:
事业单位服务期内
是不能考公务员的。其原因是因为在机关迹罩事业单位中,公务员是有最低服务5年的要求,且在此5年期间不得再报考公务员岗位,事业单位其实是没有明文规定服务最低期限,但是根据各地的自身需求,是相应设定了三年、五年甚至是八年的最低服务期限,具体年限是根据当地要求来设定的。事业...
事业单位服务期限内
可以考公务员吗
答:
事业单位
编制未满最低服务期限,不可以报考公务员考试,最低年限一般为3-5年。事业单位报考公务员需要提供单位同意报考证明,未满最低服务年限单位一般不会出具。因此考生报考事业单位考试时,需要详细阅读报考条件,里面有最低服务年限的说明。如果是在
服务期内
的在职人员的话,是不能再报考其他
事业编
考试的...
事业编服务期内
可以辞职吗
答:
法律分析:
事业单位编制内
人员,在
服务期内
不可以调动,但是可以辞职。很多事业单位在招考的过程中,会跟考生约定服务期,一般为5年。在这5年服务过程中,一般来说不能调动或者辞职。但若坚持要辞职,就要按照合同约定支付违约金或者其他合同规定的事项。法律依据:《事业单位人事管理条例》 第十七条 事业...
事业单位服务期内
辞职有什么影响
答:
事业单位服务期内
辞职没影响。员工违反服务期约定未提前三十日通知用人单位辞职,要向公司支付违约金。公司为员工提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,跟员工订立协议,约定服务期后,员工违反约定辞职,即要支付违约金。赔偿违约金时,违约金的数额不得超过公司提供的培训费用并且不得超过服务期尚未履行...
事业编
五年
服务期
可以考公务员吗
答:
不可以。在机关
事业单位
中,公务员是有最低服务5年的要求,且在此5年期间不得再报考公务员岗位。而虽然
事业编
没有明文规定服务最低期限,但是各地根据自身需求设定了三到八年的最低
服务期限
。其他事业单位考试也会要求在职人员不能报考其他相同级别或以下的招聘岗位,在满足相应工作经验后才能参加相关招聘...
事业编服务期内
可以辞职吗
答:
事业编服务期内
是可以辞职的,但有些单位可能会有违约金。在签订合同时用人单位没有约定聘用期限,则可以在试用期内辞职。如果约定了聘用期限,则在约定期间员工是不能辞职的。如果因特殊情况想辞职的,职工应提前30日书面通知事业单位解除聘用合同,首次就业职工与事业单位签订的就业合同期限超过三年的,...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
事业编没转正可以调动吗
事业单位服务期内可以辞职吗
事业编服务期内可以遴选吗
事业编服务期内可以调动吗