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事业编不能领生育津贴么
在编人员没有
生育津贴吗
答:
法律分析:是的没有,针对
事业
单位没有
生育津贴
的规定,事业单位的在编人员是
不能领取
社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。法律依据:《中华人民共和...
事业
单位有
生育津贴吗
答:
针对
事业
单位没有
生育津贴
的规定。事业单位的在编人员是
不能领取
社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第...
事业
单位有
生育津贴吗
答:
针对
事业
单位没有
生育津贴
的规定。事业单位的在编人员是
不能领取
社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第...
机关
事业
单位不享受
生育津贴吗
?
答:
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和
生育津贴
。第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)...
在编人员没有
生育津贴
答:
法律分析:
事业
单位的在编人员是
不能领取
社保上的
生育津贴
的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。 如果你是事业单位自行聘用的人员,按照企业管理办法中的生育津贴...
机关
事业
单位
生育津贴
答:
法律分析:全部可以享有,因为机关
事业
单位是给你买了生育险的。
生育津贴
其实就是生育期间的工资。机关单位给你发的生育期工资其实就是生育津贴。职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工
不
缴纳生育保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,...
事业
单位领工资还可以
领生育津贴
答:
针对
事业
单位没有
生育津贴
的规定。事业单位的在编人员是
不能领取
社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。
在编人员没有
生育津贴
答:
一、在编人员有没有
生育津贴
1、在编人员没有生育津贴。针对
事业
单位没有生育津贴的规定,事业单位的在编人员是
不能领取
社保上的生育津贴的,按照事业单位的管理规定,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这...
为什么机关
事业
单位没有
生育津贴
答:
机关
事业
单位没有
生育津贴
,因为单位属于全额拨款性质的,没有缴纳生育保险,
不
享受生育报销。生产费用有单位内部福利规定解决;单位性质属于自收自支并且缴纳了生育保险的,可正常享受生育保险待遇。生育保险是通过国家立法规定,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项...
我是一名
事业
单位的在编职工,刚生完孩子,
生育津贴
到底是归单位还是...
答:
事业
单位的在编人员是
不能领取
社保上的
生育津贴
的,事业单位在编职工的生育保险由单位缴纳,职工在生育期间的待遇由单位发放,生育津贴是由社保机构直接发往单位,不会发放给个人,单位扣留这部分是合理的。如果是事业单位自行聘用的人员,按照企业管理办法中的生育津贴相关规定,生育期间的待遇不能重复享受,...
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