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事业单位转成企业退休政策
事业单位退休
中人为什么设十年过渡期
答:
中央财经大学社会保障研究中心主任褚福灵对《经济参考报》记者表示,过去机关
事业单位
人员
退休
待遇与 职务职级关联较大,今后新人退休待遇更多地会与工资水平、基金运营等因素发生关联,制度公平的实现将
为
以后进一步消除待遇差距提供可能性,并为最终实现养 老金待遇公平化奠定基础。
事业单位
工勤岗可以
转为
管理岗吗?
答:
各地区、各部门要制定
政策
措施严格控制工勤技能一级、二级岗位的总量。管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位,这一岗位的设置要适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。主要承担社会事务管理职责的
事业单位
,应保证管理岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。
退休
改离休
答:
(4)建国前是解放区机关工勤人员和公营
企业
、
事业单位
的工人,享受供给制待遇,以及1948年底以前在东北和个别老解放区,享受当地人民政府制定的薪金制待遇的工人,在达到国家规定的
退休
年龄前提拔
为
干部的。(5)建国前参加革命工作的干部,现在是工人的,须同时具备下列条件:建国前在中国共产党领导下提拔...
怎么把国企
退休
人员转向社区领工资?
答:
统一组织各项便民措施,供全体老人都可以使用。到目前为止,其实只是将一些原国企职工、原
事业单位
职工,挪回到社区了。但是国家公务机关的
退休
老人,其实还是能享受到过去的优待措施的。未来随着社保养老金
政策
的逐步统一,估计也会慢慢的全部挪入。未来由社区和街道统一帮扶的政策,是会坚持下去了。
企业
职工到了
退休
年龄,
单位
却不给办理,请问该怎么办?
答:
《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人
退休
、退职的暂行办法〉的通知》(国法(国发[1978]104号)明确规定,国家关于法定退休年龄的规定:全民所有制
企业
、
事业单位
和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连...
事业单位
的干部能否担任
企业
法人代表吗?国家有规定吗?
答:
具有公共事务管理职能的
事业单位
的工作人员不可以担任
企业
法人代表。一,企业法定代表,企业法人登记过程中,需要确定一个自然人作为法人与自然人企业的法定代表人,企业的法定代表人必须是完全民事行为能力人,并且应当符合国家法律、法规和
政策
的规定。一般来说,企业的法定代表人是由董事长、执行董事、总经理...
下岗职工
转为
灵活就业
退休
年龄有什么区别
答:
法律依据:《国务院关于工人
退休
、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制
企业
、
事业单位
和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、...
为什么要改革
企业
与机关
事业单位
养老保险制度
答:
上世纪80年代以前,机关
事业单位
和
企业
职工的
退休
制度虽然也是分别按照不同
政策
法规执行的,但都是单位自己负担退休费用,待遇确定和调整机制也大体一致,都是与计划经济相适应的。也就是说,那时,虽然也是“双轨”,但矛盾不突出。党的十二届三中全会后,经济体制改革转向以城市为中心、以国有企业改革为...
事业单位
改革后对从事生产经营活动的,逐步
转为企业
?是好事?
答:
或经营效益不理想,单位不能适应市场化竞争。从个人角度看风险比较大的,一是从体制内变
为
体制外,身份不保了,收入及
退休
待遇都受影响,二是单位发展前景难测,个人的发展甚至生存可能会受影响,但对于有能力、有想法的人来说也许是个发展机会,从
事业单位
改制后发展成效益好的大
企业
的也很多 ...
福建省
事业单位退休
后家庭出现困难原单位有何
政策
答:
福建省
事业单位退休
后家庭出现困难原
单位政策
如下:1、福建省人事厅下发通知说,从10月1日起调整国家机关和事业单位工作人员生活困难的直系亲属和其他亲属的补助标准。因公死亡的,其符合享受定补条件的遗属按死者单位所在地职工最低工资标准60%的比例逐月发给。非因公死亡的,按50%的比例逐月发给。未...
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