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乌海市教研室工资待遇
教师职称评定有什么标准?
答:
对于课题研究,很多老师感到头痛,没有更多的时间和精力去研究课题,很多老师也不知道如何去进行课题研究,总认为那是
教研室
的事,与老师无关。实际上,进行课题研究可以更好的促进教育教学。 我近几年都在从事课题研究,分别获得市普教课题一、二、三等奖,课题研究并没有那么复杂,只是所花的时间较长,校本课题在一年内...
绩效
工资
是不是扣的教师个人工资
答:
(六)教师因公出差,每周工作量按10教分计。(七)由专业科、
教研室
指定并经教学校长批准的指导教师,有指导计划并予以实施,有检查考核,期满有鉴定,视其指导情况每学期计0~12教分工作量。教师
工资
绩效考核方案的实施是为了确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。
教师法的适用主体是什么
答:
这里所指的“各级各类学校”,是指实施学前教育、普通初等教育、普通中等教育、职业教育、普通高等教育以及特殊教育、成人教育的学校;这里所指的“其他教育机构”,是特指与中小学的教育、教学工作紧密联系的少年宫、地方中小学
教研室
电化教育馆等教育机构;这里所指的“教师”,是指在学校中传递人类文化科学知识和技能、...
教师资格条例第规定
答:
第六章
待遇
第二十五条 教师的平均
工资
水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。建立正常晋级增薪制度,具体办法由国务院规定。 第二十六条 中小学教师和职业学校教师享受教龄津贴和其他津贴,具体办法由国务院教育行政部门会同有关部门制定。 第二十七条 地方各级人民政府对教师以及具有中专以上学历的...
淮阴卫校教师
待遇
?学校教学氛围如何?教师累吗?生源如何?
答:
累不累:答:杂事很多、会多,比较累,比在医院做护士轻松不了多少。另外,学校每学期都有几次让学生代表提老师的意见,稍不留神就会被学生暗箭所伤。很多老师为此不敢批评学生,甚至还要讨好学生。比较奇怪。老师、领导人怎么样?答:这个问题很难回答,仁者见仁智者见智。和你在哪个
教研室
关系很大,...
省
教研室
优质课三等奖晋高级有用吗?
答:
当然有用,你是省直学校的话,至少冲出学校了。你要是市县镇,你就很牛叉了,学校一级,镇二级,县三级,市四级,省五级,你可以用过五关斩六将形容了。省
教研室
优质课三等奖晋升高级职称有没有用,需要看你所在省市的职称文件要求,一般都是管用的,而且是一个主要业绩条件。以我们河南省《中小学...
深圳裕同好不好?
工资待遇
行不行?
答:
一般,
工资
不是很高,如果是普工工资都差不多,主要靠加班能拿个2500~4000,如果是技术工可能好点,能拿个4000~6000。刚进去首先分放生产车间,
月薪
刚来2600-3000,看文化程度。平均四个月加一次工资200,一次性加400+400也有。闲时去生产线免费加班,学生来了就是普工,按普工标准发,其中全勤就50,...
教辅人员工作职责
答:
否则,每每见到教师的
工资待遇
,每每见到学生给自己的教师送上礼物,甚至学生家长只给教师微笑与尊重,教务主任其不要失落透顶,而默默绿化校园的老李,默默守卫学校门口的老账,岂不是要自觉无趣,甚至觉得不公不正?其次,要尊重教师,积极为教学工作服务。教师时脑力劳动者,他们承担着极为繁重的教学、...
教师法。
答:
(二)其他教育机构,是指少年宫以及地方
教研室
、电化教育机构等。 (三)中小学教师,是指幼儿园、特殊教育机构、普通中小学、成人初等中等教育机构、职业中学以及其他教育机构的教师。 第四十一条 学校和其他教育机构中的教育教学辅助人员,其他类型的学校的教师和教育教学辅助人员,可以根据实际情况参照本法的有关规定...
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