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为什么要工伤认定
人社局
为啥
不想
认定
为
工伤
答:
受工伤后社保局不认定该怎么办?受工伤后社保局不认定,
需要
弄清楚
为什么
社会保障局不受理工商的认定,弄清楚原因之后,根据具体所给出的建议来进行处理,违法的不受理可以进行投诉,如果是合法的材料不齐全,应当提供材料,工伤必须要有社保局的
工伤认定
,一般的处理是先到社保局申请工伤认定,然后在向劳动...
工伤认定为什么要
60天才能出结果
答:
三、法律程序与审核
工伤认定
还
需要
遵循一定的法律程序和审核机制。劳动保障行政部门在收集完所有相关证据和医学鉴定结果后,需要进行认真的审核和讨论,确保工伤认定的合法性和公正性。同时,受伤员工和相关单位也有权对认定结果提出异议和申诉,这也需要一定的时间来处理和解决。综上所述:工伤认定之所以需要...
为什么
单位不愿意申请
工伤
?
答:
一、
为什么
单位不愿意申请工伤 现实生活中,有的用人单位会不同意公司员工报工伤和进行
工伤认定
,原因如下:凡是参加了社会保险的职工发生了工伤事故的,在发生工伤事故后可以选择不辞职或者辞职,不同情况单位所要承担的赔偿情况和赔偿金额是不一样的。如果不辞职,那么大多数的赔偿将会由劳动局出,比如一次...
为什么
有的用人单位不同意员工的
工伤认定
?
答:
有的用人单位不同意员工的
工伤认定
的原因:参加社会保险的职工发生工伤事故,如果职工在发生事故后不辞职,那么大多数的赔偿都由劳动局出,比如一次性伤残补助金,医药费等。但是如果职工辞职,则单位
还要
负担一次性就业补助金和一次性医疗补助金,这才是赔偿的主要方面,而且额度比较高。所以一般单位在员工不...
工伤认定
后单位
需要
承担哪些费用
答:
三、申请
工伤认定需要
的材料是
什么
1.《工伤认定申请表》,工伤认定者可以向当地劳动保障部门申请;2.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;3.医疗机构出具的受伤后的医疗诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);4.工伤职工的身份证。办理申请认定时需要带齐相关证件,以确保...
有劳动合同
工伤鉴定
还
需要
劳动仲裁吗?需要注意
什么
问题?
答:
而劳动仲裁的作用是双方在劳动关系上存在着纠纷,没有办法被解决,才
需要
提出申请。一般情况下劳动仲裁是需要提供个人的工作证明,最好有公章,工资卡,工资条,或者其他任何社保信息都是能够证明自己跟单位的工作关系。想要申请
工伤认定
单位和个人都是可以进行的,但是一般情况下都是在发生工伤事故的30个工作...
为什么
社保局
工伤认定
非常难
答:
为什么
社保局
工伤认定
非常难 你自己拿到材料到当地劳动部门下属的工伤科去申请,
需要
的材料有:1、本人与工厂的劳动关系证明(如厂牌、劳动合同等)2、上班时间证明(如考勤或排班表)3、初诊证明(找医生开)或初诊病历复印件 4、身份证复印件;5、在场员工证人;6、工伤认定申请书(社保有)7、工厂...
工伤认定
书下来了多久可以做鉴定?
为什么
呢?
答:
工伤
确定书下来后,病情稳定可带工伤确定书、病历及劳动关系资料证实等材料,
鉴定
委员会到当地劳动能力申请鉴定。这个时间间隔不宜拖得太久,因为会有一段时间后的识别和补偿。重大事故快递备案:职工一旦因工作死亡,应首次告知用人单位,用人单位
需要
在24小时快递备案。受伤人数超过3人(含3人)作为重大事故...
对于
工伤
这一块,工伤是用人单位先赔是保险先赔?
答:
工伤保险的待遇应当是这样一个流程 第一步,发生工伤后,用人单位要及时组织救治。主要包括叫救护车或者派专人送往医院救治,垫付有关费用等等。第二步,用人单位及时申报工伤。发生工伤之后,用人单位应当在一个月之内,向
工伤认定
部门申请工伤认定。一个月内用人单位不申请
认定工伤
职工及其亲属,才可以申请...
工伤认定为什么要
查死者手机
答:
确认死者是否处于工作状态中、确认死者是否从事与工作相关的事情。1、确认死者是否处于工作状态中:通过查看死者的手机,可以确认死者是否在工作时间内使用手机,从而判断其是否在履行工作职责,如死者在工作时间内使用手机,那么会被
认定
为
工伤
。2、确认死者是否从事与工作相关的事情:有时候员工在工作期间
需要
...
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