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临时工轻微骨折赔偿标准
日结
临时工
受到
轻微骨折
工伤事故,甲方医好有没倍偿,乙方应该怎么办_百 ...
答:
1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 第二十条 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤...
装修工人短期意外险怎么样?装修工人短期意外险多少钱?附价格表_百度知 ...
答:
生效时间:T+1;最长30天 意外伤害身故和残疾:最高保障100万元 意外医疗:最高保障10万元,100元免赔后按100%
赔付
意外住院津贴:100元/天,免赔3天,累计最多给付30天 1、短期
临时工
专属 平安百万临工保团体意外险支持16-65周岁、1-5类职业人群投保,最低3人起保,适用主持礼仪、演员模特、室内...
临时工轻微骨折
有
赔
赏吗?
答:
你好,如果是属于工伤的话,个人觉得是可以要求经济
补偿
啊。要么 去到: 律师贴吧 里面 问哈 与劳动 法律 的专家的人士哦。
临时工
受伤误工费应该怎么
赔偿
?
答:
找请你的人赔…误工费要有医院证明你三十天还是五十天后能干活…每天的误工费不能低于你工伤时候的工资的三分之二…也可以和请你的人私自商谈怎么
赔偿
临时
找了个搬运工下货,手划破,需要
赔偿
吗
答:
1、法律关系为雇佣关系,雇员用工受伤雇主负
赔偿
责任,雇员存在故意或者重大过失的、不听从雇主安排的可以减轻、免除雇主责任。2、如果有责任需要按照责任比例赔偿 医药费、误工费、医药费、交通费等 3、建议调解解决,赔偿数额看责任和伤情而定
伤残鉴定达不到十级怎么
赔偿
?
答:
未构成伤残就不用
赔偿
伤残赔偿,只要治疗好,期间工资正常发就行了。
临时工
在工厂里受伤算工伤吗?
答:
实习生虽然不是该厂招聘来的合同工、固定工、
临时工
,但属于学校安排到该厂边劳动、边学习的实习生,也是不同用工形式、不同用工期限的劳动者。因此,实习生也属于《工伤保险条例》调整的工伤主体,实习生在工作中遭到伤害,如果符合工伤认定条件的,同样应当认定为工伤,并应获得
赔偿
和享受工伤待遇。
我在单位安排工作时被工人打了,致使肋骨骨拆,脑震荡,单位和对方应负什么...
答:
如果安排工作是单位分派你的工作,在安排工作时被工人殴打致伤,原则上构成工伤,可以申请工伤认定,认定后进行劳动能力鉴定,享受工伤待遇。如果单位为你参加了工伤保险,由工伤保险基金支付工伤的相关待遇;如果单位未为你办理工伤保险,由单位支付工伤待遇。同时殴打你的工人还应按民事法律的规定
赔偿
你因人身...
什么是雇主责任险,主要保障哪些?
答:
被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病,所致伤、残或死亡,被保险人根据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济
赔偿
责任,包括应支出的诉讼费用,由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种...
...造成
轻微骨折
,右手指甲盖被揭,软组织严重受伤,能康复吗
答:
你好,根据“左手中指被压伤,造成
轻微骨折
,右手指甲盖被揭,软组织严重受伤”的情况,估计你很难评残。严重的话也许需要截肢(截掉左手中指第一个指关节),但是你的情况应该依然不好评残,具体您可以询问当地法律服务人员,但估计还是和我说的差不多。祝你生活幸福!
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