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个人劳务合同
公司和
个人
可以签订
劳务合同
吗
答:
法律分析:公司可以和
个人
签
劳务合同
。作为用人单位,法律允许其与劳动者建立劳动关系或劳务关系。当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。公司和个人建立的不是劳动关系时,就需要签订劳务合同,例如企业返聘退休员、企业雇佣临时性的员工时等情形。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》...
自然人之间可以签订劳动
合同
吗
答:
自然人之间可以签订劳动合同。
个人
与个人可以签订
劳务合同
,签订劳务合同双方具有民事行为能力,是双方自愿签订,并且合同内容不违反法律强制性规定和公序良俗的,就具有法律效力。劳动合同具有以下法律特征:1、劳动合同主体具有特定性;2、劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性;3、劳动客体具有单一...
个人
和个人可以签
劳务
协议吗
答:
法律主观:
个人
与个人之间不可以签劳动合同。依据我国《劳动合同法》的相关规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议;个人与个人订立的是
劳务合同
,确立的是劳务关系,即由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务,用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿...
个人
与个人能签订
劳务合同
吗
答:
法律分析:
个人
与个人不可以签劳动合同,个人与个人订立的是劳务关系。劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务,用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。 劳务关系是由两个或两个以上的平等主体,通过
劳务合同
建立的一种民事...
简易
个人劳务合同
范本(精选5篇)
答:
随着社会的进步与发展,需要用到合同的地方越来越多。下面是由我为大家整理的“简易
个人劳务合同
范本(精选5篇)”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。 篇一:简易个人劳务合同范本精选 甲方:___ 乙方:___ 根据发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议: 一、甲方在年学期,聘请乙方担任层次专业课程的教学工...
简单
个人劳务合同
协议书范文
答:
乙方在提供
劳务合同
期间患病货其他
个人
原因不能提供劳务的,本协议自动终止,甲方除应结清乙方劳务费用外,不承担其他责任。 7、合同履行 甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同,都应已发承担赔偿责任。 8、解除合同条件 经双方协商一致,可以解除本合同。 9、终止合同条...
公司支付给
个人劳务
费需要签什么
合同
答:
法律主观:公司支付给
个人劳务
费的一般需要签
劳务合同
。劳务合同中需约定好公司的名称、住所;个人的姓名;工作的时间、地点、内容;以及工资待遇等重要的内容。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工...
个人
和公司签订的
劳务合同
是否有效
答:
法律分析:
劳务
公司跟
个人
签的
合同
只要符合法定生效条件的就有效。个人与劳务公司订立合同,应当具有完全民事行为能力。劳务公司必须为劳动者缴纳社保,否则违反法律、行政法规的强制性规定,合同无效。个人与建筑劳务公司签订分包合同是无效的,个人是不具有劳务分包资格的,主体资格不符合条件,合同自然是无效的...
劳务合同
可以和
个人
签吗
答:
法律分析:可以。公司和
个人
建立的不是劳动关系时,就需要签订
劳务合同
,例如企业返聘退休员、企业雇佣临时性的员工时等情形。根据法律规定,用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。劳务人员不是劳动者,所以用工单位不需要和...
个人
与个人签订的
劳务合同
是否有效
答:
法律分析:符合以下条件即有效:1、当事人在订立
合同
时必须具有相应的订立合同的行为能力。2、合同当事人的意思表示真实。3、合同不违反法律或者社会公共利益。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百六十五条 依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定...
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