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一般hr是不会主动让你去面试
为什么前程无忧上简历被标记为感兴趣,却等不来
面试
通知?
答:
被标记感兴趣说明你不是第一候选人或者其实这个岗位暂时不缺人 ,但觉得你比较合适可以做人才储备 那个岗有人离职了就打电话邀请合适的人来
面试
可以比较快地招到人 蛮多企业都这样的……什么原因让
HR
没把面试机会给你呢?最直接的问题仍然是在你的简历上。通常HR收到简历,会用硬性的条件进行筛选,...
为什么
HR
面试
人从来不当面拒绝,总
是让你
回去等通知?
答:
从大多数人的心态来看,直接当面的拒绝是不留情面的,而后续如果求职者还有
面试
的话,被直接拒绝比较影响心态。导致下一份面试出现阴影,因此,
HR让
回去等结果也是一种尊重和保护。但是,
一般
情况下自我感觉不是很好的时候,就一定不能一直傻傻等待结果,多去参加其他面试看看!2. 避免出现当面严厉对峙甚至...
有些人事邀请
面试
,到底
是不
是真心要人啊,没发具体位置,是忘了还是…
答:
找工作的时候要保持平常心。如果工作经验不够 就要广撒网,多投简历。如果有
hr
打电话叫
你去面试
你就要马上问公司名称,在哪个地方。然后最重要的,要让hr把面试地址发到你的邮箱里。 如果不发,你就不出门。你记住,公司在选人的同时 你也可以选择公司。 像你遇到这些都是闹眼子的,这些公司...
面试
官不要你的征兆
答:
盐城招聘网跟一些
HR
了解过,如果在
面试
中没有谈及薪资问题,一定程度上表示面试官对你没有足够的兴趣(不是绝对)。设想下,如果你足够优秀,作为企业肯定不会想错过引进人才的机会,因此会询问你的薪资,确认你的开价是否在企业的可接受范围内。 面试不成功会说什么 不成功的
一般
都说:等电话 过几天回电话给你 到时...
为什么
HR不
当场说面试结果,而
让面试
者回去等消息?
答:
(2)掌握
面试主动
权,多向
HR
了解公司 我们经常会听到“又跳坑里了”、“又辞职了”、“公司太坑了”这样的抱怨。之所以造成这样的局面,就是求职者没有做好即将入职公司的信息收集。那么,我们在与HR交谈的过程中,就要有技巧地去了解公司。比如,如果你不想进加班严重的公司,可以询问HR,加班后的...
找工作很难吗?不难,让
HR
通知
你面试
就是成功第一步。
答:
对落选的学生不停电话询问我们落选原因的,也要耐心友善的表示遗憾给对方鼓励。以后你设置一下你的简历为完全保密状态,这样只有你投过职位的公司HR才能看到我觉得如果真是不要你了,
HR会
明确跟你说的,毕竟不是小企业
的HR
,还是会负责的。不要你了不通知你
才是不
礼貌不负责的做法等合同也等了很久。
面试
官全程不看你
答:
3、
面试
官接通电话,并继续通话 在面试过程中,面试官为表示尊重
一般不会
接通电话。如果面试官
主动
接听电话,并且持续通话,则暗示你的面试可能已经失败了。4、面试官没有约定下一轮面试时间,而是
让你
自己询问
HR
面试官没有明确告知下一轮面试时间,而是让你询问HR,则暗示你的面试表现不太理想。5、...
前几天是事:朋友给奥美上海投了简历,
HR
打电话来说会再约时间
面试
,一直...
答:
个人认为,以奥美这样的级别 如果你朋友当时的表现确实不佳 很可能就会被该
HR
搁置或忽略 所谓改天通知
面试
或者BOSS开会再确认之类等等都只是托词 建议确认下时长,如果确实过了好几天,甚至一周 那就基本无望 要是真心想进奥美 可以再
主动
联系对方争取(也许对方也希望你主动些)祝好运。
为什么
HR
面试
人从来不当面拒绝,总
是让你
回去等通知?
答:
1,
HR
无权决定入围人选。
一般
来说,HR虽然负责
面试
这项工作,但是他却没有最终决定权……到底众多求职者当中谁最合适,需要由公司有关部门来决定。……HR的作用,是搜集信息,为有关部门的最终决策提供依据。因此,HR在面试时不会当面拒绝求职者。2,照顾面试者的面子。每个人都希望被尊重,每个人都不...
...他很强调了他是公司经理,什么意思?
一般不
都是
hr
给打电话吗
答:
看你是男是女,看你
应聘
的是什么职位。如果你是女的,应聘的不是高职位,对方很有可能是骗子。
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