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50岁以后可以交职工社保吗
50岁可以交职工社保吗
答:
50岁可以交职工社保
,不过,职工社保的缴费前提需为单位在职员工,也就是说,如果50岁还有公司聘用,那么可以交职工社保,否则就不能。目前,我国法定退休年龄,女性为50周岁,男性为60周岁,如果女性在50周岁医保已连续交满25年,养老保险也累计交满15年,则可以享受终身医保待遇,领取养老金了;男性则需...
超过
50岁
还能在公司
交社保吗
答:
1. 男性员工超过50岁可以在公司继续缴纳社保。2. 女性员工超过50岁则无法在公司缴纳社保
。3. 这是因为女性的法定退休年龄通常是50周岁,过了这个年龄,劳动合同关系无法正常建立。4. 对于企业来说,不能为50岁及以上的女性员工建立社保待遇。5. 如果女性员工在50岁之前没有缴纳过社保,那么50岁之后,...
超过
50岁
还能在公司
交社保吗
答:
法律分析:男性员工可以继续在公司缴纳社保
,但女性员工过了50周岁后,通常情况下无法在公司正常建立劳动合同关系,因为女性的法定退休年龄是50周岁。对于女性,满了50岁后,如果单位愿意聘用,按照社保法的规定,单位是可以办理社保缴纳的,但需注意,退休年龄将延至65岁。如果选择城乡居民社保,女性可以在60...
社保50岁以后
还
可以
开始
买吗
答:
综上所述,
50岁还可以交社保
。职工社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求:最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,50岁是可以参保的。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年...
50岁职工社保可以买吗
答:
50岁还可以交社保
。职工社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求:最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,50岁是可以参保的。最高限:超过法定退休年龄(男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁)者不能参加职工社保。只是交费比较多,要交满15年后才可领养老金。法律依据 《中华人民...
...年转职工社保,
50岁以后
还
可以
继续
交职工社保吗
?
答:
如果是女性职工,到了
50
周岁的退休年龄,就不能继续缴纳职工社保了,如果没有缴纳满15年的社保,可以选择缴纳灵活就业人员的社保,累计缴纳满15年就可以办理退休手续。如果是女性干部或者男性,50周
岁以后
是
可以缴纳职工社保
的。
过
了50岁
还能
交社保吗
?怎么补社保
答:
过
了50岁
女性不
能交职工社保
但是能交居民社保;男性职工社保和居民社保都能交。可以补社保。对于女性来说,到50岁时就要退休了,是无法缴纳职工社保了。对于男性来说,想要缴纳职工社保也是可以操作的,只是需要延长退休年龄到65岁,才能够累积到15年的社保年限。但对于缴纳居民社保的人员来说都是可以缴纳...
满
50岁
公司还
可以交社保吗
答:
超过
50岁
还能在公司
交社保
,但如果是已经到
了
法定退休年龄的,那么还要看实际情况:如果年龄已经超过50岁,但是还没有到达法定退休年龄,比如所有制企业/事业单位和党政机关/群众团体的、连续工龄满十年的男性工人,法定退休年龄是60周岁,那么
可以
继续在公司交社保,直到达到法定退休年龄为止;如果年龄已经超过...
女
职工
超过
50岁
单位还
可以参保吗
答:
职工
超过
50岁
,单位仍然
可以
按照规定
参保
,但需要符合下列条件:从未参加过养老保险或者个人账户累计缴存时间不足15年的,单位需要为其足额
缴纳
基本养老保险费,其个人也要缴纳相应的养老保险费。 如果女职工已经累计缴存
了
15年及以上的养老保险费,并且已经领取了养老金,那么单位可以按照规定为其继续缴存基本...
满
50岁
公司还
可以交社保吗
答:
五十岁的
人
可以
选择这两种社保类型:1、以灵活就业人员的方式
缴纳职工社保
。五十岁的人可以以灵活就业人员的身份缴纳职工社保中的养老保险与医疗保险,
能够
获得与在职员工完全一样的养老与医保待遇。比如职工医疗保险报销比例比较高,医疗保险缴费达到国家规定的缴费年限,退休
后
不再缴纳医疗保险就能享受终身医保...
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