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领导问我干到什么时候
昨天
领导
突然
问我
,打算
干到什么时候
?我好提前做安排。这意思是不是我...
答:
1,你同事接口离职,让你老板很不爽,他是试探你是不是也想离职 2,他借此机会确实想让你离职,
如果老板
真有这个想法,需要结合实际情况,你也说
自己
每天都迟到,而且7年了,这一点老板应该很不爽;至于其他,比如你的工作能力,业务能力是不是很强,要具体分析 你也可以趁此机会跟老板好好谈一下...
做某件事时,
领导
老是
问什么时候
干完,我总是无言以对,因为我也不知道啥...
答:
好安排以后的工作 如果你不知道
什么时候
干完 可以多说几天 如果你提前干完了 说明你的工作能力强 要是你的工作推后了 给
领导
说明难干的理由 发生什么想不到的事 这样领导也会理解你的
饭店经理,问你干多久是
什么
意思
答:
想了解一下你能不能干长期。有两种种意思:一种是,你工作能力比较强,长足考虑,你能不能做长期,
领导
想知道你是否可以作为培养对象。另一种是,你平时的工作态度,让领导感觉到你可能对企业的忠诚度并不高,对你产生质疑。
你工作做
到什么时候
和你工作什么时候离职意思完全一样吗?
答:
工作做到什么时候?有可能是问你一项任务多长时间能搞定,或者问你项目什么时候完成,当然,某些特殊场景下,也有点问你什么时候辞职的意思。至于说你工作
到什么时候
离职,那就是挑明了问你什么时候辞职了,这个问题的结果是很明确的。如果是普通同事问你什么时候辞职,那么就是单纯打听你的辞职时间,如果是...
入职前,一个
老板问我
会在公司做多久,我应该怎么回答
答:
这不是一个数学问题,你可以这样回答:你肯定是想在一个公司拥有较长远并且广阔的发展,如果贵公司可以提供给好的平台,加之
自己
的努力,自己肯定会越做越好,越来越长远。这种问题回答要真诚,其实
老板
要的不一定是具体的五年十年二十年,他要的是你对工作的态度是否真实。
做服务员
老板问我
做多久,我骗他说我不读书了,能做长期他问我是不是...
答:
一般饭店都要长期的,你给
老板
说了长
时间干
,也是想自食其力挣点生活费给爸妈减轻负担,从这里可以看出你是个好孩子,放了暑假没事干打点工挺好的,又能挣钱又能体验一下生活,一举两得,干够一个多月了再给老板说也行,先摸清老板的脾气,不然他可能不喜欢撒谎的小孩,你说你读书去相信他会同意...
女
领导
在办公室
问我
能干多久
答:
不过,这也是一个让你能够赢得
领导
青睐的绝佳时 机。但说些
什么
好呢?每天的例行公事,绝不适合在这个
时候
被搬出来讲,谈天气嘛,又根本不会让领导对你留下印象。此时,最恰当的莫过一个跟车站前景有关, 而又发人深省的话题。问一个大
老板
关心又熟知的问题,但他滔滔不绝的诉说心得的时候,你...
领导
突然
问我
还要在公司干多长
时间
,这句话是
什么
意思?
答:
当
领导问
你还要在公司干多长
时间时
,可能有多种含义。以下是可能的情况:1. 领导可能是在了解你的职业规划,以便于制定更好的人力资源策略。他们可能想知道你的长期计划,以便于在需要时调整人力资源。2. 领导可能是在给你一个暗示,让你知道他们对你目前的工作表现不满意,或者他们对你有什么不满,...
话说我们
领导
天天
问我
实习
到什么时候
,好像很想赶我走一样,烦死了?_百...
答:
应该是没有其他想法 随口一问而已吧 安心做好本职工作吧 祝健康快乐
公司
老板问我
准备做多久他说坦诚就好...我说最长一年...最短半年...
答:
很有问题,这也能真的坦诚?你就给他说我也不是很确定,先做一两年,如果合适的话会长做。
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