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进厂里工资怎么算压半月工资
压半个月工资
是
怎样算
的
答:
法律分析:压半个月工资是指每个月15号发上个月的工资
,但是对于单位来说,是不能不得无故拖欠职员工资的,否则对于劳动者可以选择投诉、或者是向当地的仲裁机构提出仲裁请求等方式来维护自己的债权。法律依据:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动...
工资压半个月
是
怎么
发的?假设一个月2500那么下个月是发一个月半还是发...
答:
工资压半个月就是每个月15号发上个月的工资
。比如:你1月1号上班,到2月15号发你1月份的工资;如果你是1月15号上的班,到2月15号发你一月份的工资,也就是只发半个月。工资可以以 时薪、 月薪、 年薪等不同形式计算;在中国,由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:社会保险费...
压半个月工资
是
怎么
个压法???
答:
压半个月工资的意思就是每个月15号发上个月的工资
。比如日薪就是50元。6月14号开始上班,6月是30天,所以上个月实际上班天数是17天。6月的应得工资就是50元×17天=850元。这850元的工资,在7月15日或以后发放。相关法律规定:1、自用工之日起1个月内必须要与员工签订劳动合同,否则应当向劳...
工资压半个月
是什么意思
答:
工资压半个月指的是公司将每个月职工的工资拖欠半个月
。也就是说,每个月的10号或15号,公司只给员工发上一个月的工资的一半,员工需等到当月25号或30号才能收到全部的工资。2. 压半个月的原因 公司采取工资压半个月的原因,主要是为了维持公司的流动性。在市场竞争日益激烈的今天,很多企业面临资...
压半个月工资
是
怎么算
的
答:
压半个月工资的意思就是每个月15号发上个月的工资
。比如日薪就是100元。6月14号开始上班,6月是30天,所以上个月实际上班天数是17天。6月的应得工资就是100元*17天=1700元。这1700元的工资,在7月15日或以后发放。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定...
工资压半个月
是
怎么压
的?我第一个
月工资
一千七,我2月26号上班的,3月20...
答:
正常来说,押
半月
应该是3月15号发
工资
,发的是2月份的工资,2月份你从26号上班,所以发的是2月26号到2月底的工资,你3月20号发工资,就是押了你20天工资,3月1到20好的,希望你采纳
压半个月工资怎么算
答:
半个月的
工资计算
方法是:劳动者实际发放的工资÷21.75x实际出勤的天数。工作日加班费的计算方式:
月工资
÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。一、《劳动法》第四十四...
工资压
一个
月怎么算
的
答:
压一个
月工资
是上个月工资这个月发的意思。也就是第一个月不发工资,工作满一个月 后,第二个月就拿上个月工作的工资。比如用人单位每月是月底28号发工资。如果你2 月1号去用人单位上班,到2月28号时,其他老员工有工资拿,但是拿的是1月的工资。 但你2月28没有工资拿,你需要等到3月28才...
...这个月发上个月工资,
压半个月工资
,这是
怎么算
的,谁能给我讲解一...
答:
就是怕有的员工中途拿到工资直接走人,这个月拿上个月工资,然后是15号就是月中,就当是晚了半个月发,所以叫
压半个月工资
!希望对你有帮助
每月十五号发
工资
是压多少天
答:
在这个例子中,如果
工资计算
周期是上个月整月,那么工资发放日期(本月十五号)与工资所属工作周期(上个月整月)之间就存在一个时间差,即
半个月
左右。三、如何理解“压”的天数 “压”的天数并不是指公司故意拖欠员工工资,而是由于工资核算、审批、发放等流程需要一定时间所导致的。因此,员工在理解...
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