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辞工主管不签字有什么好绝招
辞工不
批
有什么好绝招
答:
辞工就是解除劳动合同,无需批准。
提前30天书面通知就可以走人,注意移交保管的物品。或者先请假,办理移交。走后再寄解除劳动合同通知书
。劳动合同法 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
想
辞工
,
主管不
给辞工书怎么办?
答:
1.你可以去找你们公司的人事部门的人直接辞职
,他们应该是专门管理辞职的,应该那边也要辞工书以来的资料,直接越过主管的话,虽然效果达到了,但是我觉得没有混到一个好人缘,所以不建议直接用这个方法,还是在主管完全不通情...
...工作两个多月了。车间很热不想做了 想
辞工
。车间
主管不
批...
答:
1.辞职信给领导签字,写什么都行,即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。
2.提交书面辞职信时做好现场对话录音
,尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据的话。3.
不签就通过邮局特快专递发送辞职信
,单件上注...
工厂部门
主管不
批
辞工
,我们要怎么做,请告诉我们,谢谢
答:
如果不能和单位协商解除劳动合同,
你可以按照劳动合同法第第三十七条的规定提前30天以书面形式通知单位,这样30天过后就可以离职了
。根据劳动合同法第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明...
我今天向公司提出
辞工
,
哪些
管理都
不签字
,听说厂长是本地人,告劳动站...
答:
1、从你的问题,只能看出你想
辞职
,单位不批,也不知道签合同
没有
等等情况 2、如果你不是在试用期,可以直接提起前30天书面申请
离职
,到时候就走人 3、建议你,做三份离职申请单,一份自己留着,一份邮寄给公司,一份...
想
辞工
如果部门领导不同意可以去找其他领导吗?
答:
当然可以了,
辞职
并不一定非要部门领导同意了,你可以跟人力资源部门的领导沟通一下这件事情。劳动法里面规定,因为员工的原因是可以辞职的,只不过辞职之后
没有
赔偿。单位在没有其他人员可以支撑的情况下,可以要求员工延迟一...
两个人在同一间厂上班,
辞工
两个都一起辞,
主管不
批怎么办???_百度知...
答:
其实这种情况下如果
主管不
批自动
离职
就可以了,只要干满提前30天提出就可以了
我在厂里上班,还处在试用期,想
辞工
,但是
主管不
给,怎么办
答:
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面
离职
,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的...
急
辞工不
批怎么办
答:
辞职
书必须让单位签收,单位不签就以挂号信或快递的方式送达,确保留下通知送达的证据。你就可以走人了。按上述理由辞职,如果单位不按上述要求履行责任,不支付有关费用和工资,你就直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不...
辞工主管不
批准你会怎么办继续上班还是
答:
你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。建议你按照法定的流程
辞职
,不然容易发生劳动纠纷。
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