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能力与职业的关系
能力与职业
发展
的关系
描述正确的是()
答:
A.能力与职业发展与一定关系
,但无法左右职业的成功,也无法依次判定职业生涯顺利与否 B.不同的职业往往会对某些能力有一些较高的要求 C.在职业活动中,更多的是作为一种能力组合发挥着作用 D.我们也不可能单靠一种特殊能力胜任某种职业,只不过对某种能力的需要比较高 正确答案:ABCD ...
能力与职业
生涯
的关系
是什么???
答:
职业不一定能体现能力,但职业可能会锻炼能力,能力好的不一定能施展才华,但还是要以兴趣为主
。职业能力是人们从事其职业的多种能力的综合。职业能力测试职业能力测试是通过某些测试来预测下某人的职业定位以及适合的职业类型还有性格之类。一般这属于一种倾向性的测试又称之为职业能力倾向性测试。通过职业...
职业与能力的关系
答:
1. 职业不仅是能力的体现,也可能成为能力发展的土壤
。拥有优秀能力的人未必能充分展示才华,但兴趣始终是职业选择的重要指南。2. 因此,职业规划必须具备可行性。职业目标应
与个人的能力、性格以及工作适应性紧密结合
。例如,缺乏高学历和专业技能支持的员工若立志投身管理层,这在现代企业中可能并不现实。...
能力与职业的关系
答:
关系如下:职业不一定能体现你的能力的,但职业可能会锻炼你的能力
,能力好的不一定能施展你的才华,但还是要以兴趣为主。所以职业规划方案必需切实可行。个人的职业目标一定要同自己的能力、个人特质及工作适应性相符合,一个学历不高又无专业特长的员工,却一心想进入管理层,在现代企业中显然不切实际。...
职业核心
能力与职业的关系
答:
组成部分。根据查询相关公开信息显示,职业核心能力是
职业能力的
一个重要组成部分,职业核心能力又称为职业关键
能力和职业
通用能力。职业,即个人所从事的服务于社会并作为主要生活来源的工作。
为什么
能力
是择业的重要依据?
答:
社会交往能力:是指善于进行人与人之间的相互交往、相互联系、相互帮助、相互作用和影响,从而协调工作或建立良好的人际
关系的能力
。社会交往能力强的人,适合选择教师、编辑、秘书、警察、律师、审判员、采购员、供销员等
职业
。组织管理能力:是指擅长组织安排各种活动,以及协调参加活动中的人际关系的能力。...
如何看待良好的
职业
操守与专业胜任
能力
之间
的关系
?
答:
良好的
职业
操守和专业胜任
能力
之间
的关系
其实是相辅相成的,也就是说你真的想做好一个职业,那么两者是缺一不可的,并不是说你仅仅有一个很好的专业能力,那么你就一定会做得好,你有相对应的职业操守,一次两次和ae做得很好,但时间长了你照样会被这个行业所抛弃,而如果你没有专业的能力只有一...
职业
体系发展与个人
能力的
互动
关系
体现在哪些方面
答:
职业
体系发展对个人能力发展提出了客观的要求。该题出自《大学生职业发展与就业指导》中的一道题,该题的正确答案是职业体系发展与个人
能力的
互动
关系
体现在职业体系的发展促进个人能力的发展,个人能力发展为职业体系发展提供了主体条件,职业体系发展对个人能力发展提出了客观的要求。
能力
,知识,技能
与职业的关系
答:
我们和雇主共同关注的:从前做过的,现在能做的,未来可以做的。技能
和职业的
匹配包括熟练程度和个人使用倾向。工作的理想状态:可以使用到我们熟练的、擅长的并且最愿意使用的技能。求职前:技能的培养与澄清 求职中:技能的描述与证明 工作后:技能的发挥与发展 ...
职业
与技能
的关系
?
答:
技能是个人职业选择
和职业
成功的基础,属于包含
关系
。职业生涯中,职业成功不仅与人的个人特点、知识技能、工作态度、物质条件、健康状况、人际关系等因素有关,而且与一个人的
职业能力
密切相关。不同的职业选择对人的技能发展的影响也是十分明显的。一个人的职业能力不同于他的专业知识,也不同于专业技能...
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