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职业学校工学交替政策
工学交替
是强制性吗
答:
工学交替
不是强制性。工学交替是指在以人为本,就业导向的教学思想指导下,以培养学生合格的职业能力为基本目标,根据职业能力的形成特点,组织学生在
学校
与企业两个不同的学习场合,分别在课堂与车间两个不同的学习环境、运用不同的学习方式交替完成理论与实践知识学习的过程。
什么是
工学交替
?
答:
工学交替
:学生到校后进行学前教育及军训,凡符合企业用工人员的招聘要求,年满16周岁的同学,先到企业(公司)实习一个学期,然后再回
学校
上一个学期课程。若届时未满16周岁者,先在学校上课一学期并缴纳1000元学习保证金,在第二学期再到企业(公司)实习。如此交替到毕业,在企业的时间里,也派老师...
工学交替
指的是什么
答:
工学交替
是一种将学习与工作相结合的教育模式,形式多种多样,有一年分为三学期,工作与学习交替进行的,也有一个星期几天学习几天工作的,也有每天半天学习半天工作的,等等。无论是什么形式,他们的共同点是学生在校期间不仅学习而且工作,也就是半工半读。这里的工作不是模拟的工作,而是与普通
职业
人...
工学交替
不去会影响毕业吗?
答:
工学交替
不去不会影响毕业。工学交替指的是学生到校后进行学前教育及军训,凡符合企业用工人员的招聘要求,年满16周岁的同学,先到企业实习一个学期,然后再回
学校
上一个学明课程。若届时未满16周岁者,先在学校上课一学期并缴纳学习保证金,在第二学期再到企业实习。如此交替到毕业,在企业的时间里,...
工学交替
是合法的吗
答:
工学交替
是合法的。学生到学校后就进行学前教育和军事训练,都符合企业工人的招聘要求,年满16岁的同学,先向企业实习一学期,然后再去学校上一学期课程。在毕业之前,在企业期间也会派遣老师去企业指导学生。工学结合、打工,近年来职业教育的使用频率最高,是最热门的话题之一。
职业学校
大力推行工学结合...
工学交替
的目的是什么?
答:
工学交替
是指在以人为本,就业导向的教学思想指导下,以培养学生合格的
职业
能力为基本目标,根据职业能力的形成特点,组织学生在
学校
与企业两个不同的学习场合分别在课堂与车间两个不同的学习环境、运用不同的学习方式交替完成理论与实践知识学习的过程。工学交替教学模式的特点是交错安排课堂教学和学生上岗...
工学交替
是什么意思
答:
问题六:工学交替到底好不好? 工学交替是什么意思?问题七:
职业学校工学交替
合法么 国家教育部的《中等职业学校学生实习管理办法》第五条规定学校“在组织安排学生实习,要严格遵守国家有关法律法规,为学生实习提供必要的实习条件和安全健康的实习劳动环境。…不得安排学生每天顶岗实习超过8小时,不得...
选择建东
职业
技术学院的
工学交替
模式企业实践,工作时间是怎样安排的...
答:
选择
工学交替
培养模式的考生利用每年暑假两个月时间,进入企业实践。实践期间企业提供免费工作餐和住宿,月平均收入在5000元以上,每月收入由企业打到学生本人的工资卡上。学生按月向
学校
交纳学费,剩余部分为学生本人所有。企业实践期间根据企业安排,每月平均休息4-8天,当年企业实践期间无暑假,国家法定节假日...
工学交替
有工资吗
答:
法律分析:
工学交替
因为不是全职人员,属于兼职,只要在工作时间上如果比较少就可以不是用最低工资,但是如果工时等工作时间够的话不仅适用最低工资标准,而且还要按照全职给工资。但
学校
会收取一定的费用。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择
职业
的权利、取得劳动报酬的...
试论高职
院校
“
工学交替
”现状调查及对策分析
答:
二、“
工学交替
”现状分析 1.“工学交替”的运行模式 通过调查,重庆市高等
职业院校
目前的“工学交替”模式存在以下几种。 (1)总体分段式。这种“工学交替”模式是最普遍的形式,主要是指学生前两年在校学习,后一年到企业顶岗实习,也有些学校第五个学期安排学生到企业实习,最后一学期回校进行...
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