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老板跑路员工怎么处理
工厂倒闭
老板跑了员工
工资
怎么办
答:
工厂倒闭老板跑了员工可以采取以下措施:
1、向当地劳动部门申请仲裁
。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。2、
向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖
。因为公司倒闭后,公司债主不仅有被拖欠工资的员工,还有其他的业务债主。所以,...
工厂倒闭了
老板跑了
没发工资
怎么办
答:
(1)向当地劳动部门申请仲裁
。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁;(2)
向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖
。因为公司倒闭后,公司债主不仅有被拖欠工资的员工,还有其他的业务债主。所以,为尽快拿到工资,员工即需要采取这一...
公司
跑路
业务员有责任吗
答:
法律分析:老板跑路员工是不需要承担责任
,因为对于这个公司来说,它的员工从某种程度来来说也是一种受害者,员工他并不需要为这种行为承担一定的责任,当然如果员工参与到公司老板当中的内部的非法集资的这样的一种犯罪行为的话,是需要承担责任的。法律依据:《中华人民共和国公司法》第三条 公司是企业法...
公司倒闭
老板跑路员工怎么
赔偿
答:
法律分析:
1、向当地劳动部门申请仲裁
。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。2、
向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖
。另外,公司倒闭进入破产程序的,员工不仅
可以追回工资,还可以依法领取经济补偿金
。法律依据:《中华人民共和国...
老板跑路
拖欠工资
怎么办
答:
单位拖欠工资老板跑了怎么办
1、可以申请劳动仲裁
,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年;2、劳动争议,前提是有证明劳动关系的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有...
公司
老板跑路
了
员工
该
怎么办
答:
如果公司
老板跑路
了,
员工
应该采取以下措施:首先,保持冷静并收集信息。当遇到这种情况时,员工很容易感到恐慌和不安。然而,保持冷静和理智是至关重要的。应该尽快收集所有关于公司老板跑路的信息,包括他的联系方式、公司的财务状况等。这有助于评估局势并作出明智的决策。其次,寻求法律咨询。在这种情况下...
工厂倒闭
老板跑了员工
工资
怎么办
答:
法律分析:
员工
的工资由破产财产进行清偿。工厂倒闭,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序:
职工
的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。法律依据:《中华人民...
公司
跑路
了
员工
需要承担法律责任吗
答:
法律分析:
老板跑路员工是不需要承担责任
,因为对于这个公司来说,它的员工从某种程度来来说也是一种受害者,员工他并不需要为这种行为承担一定的责任,当然如果员工参与到公司老板当中的内部的非法集资的这样的一种犯罪行为的话,是需要承担责任的。法律依据:《工资支付暂行条例》第十四条 用人单位依法破产...
如果
老板跑路
了
怎么办
答:
1. 若遭遇
老板跑路
,
员工
应立即向当地劳动监察部门提起劳动仲裁。尽管公司负责人失踪,但员工的劳动权益依然受法律保护,因此可以照常进行仲裁程序。2. 员工还可以向法院申请对公司的资产进行保护性冻结,并启动资产清算程序。这样做不仅有助于员工追回被欠工资,也有利于所有债权人的利益。法律依据:《中华...
老板
诈骗
员工怎么处理
答:
法律分析:公司非法融资后
老板跑路
的,受害者可以采取以下措施:1、及时报警,由警方
处理
。非法融资涉非法集资,属于刑事案件,及时报警由警方处理,能最大程度挽回损失。2、收集保留相关出资证据,以便理赔。3、注意警方申报通知,及早进行申报,当警方追回赃款后,尽可能获得受偿。单位进行集资诈骗,数额在50...
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