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老板拖欠工资到信访局有用吗
拖欠工资信访局
管吗
答:
法律分析:可以
。如果劳动关系和拖欠的工资金额是没有争议的,可以直接到本级人社部门投诉要求协调解决。法律依据:《信访条例》第二十二条 信访人按照本条例规定直接向各级人民政府信访工作机构以外的行政机关提出的信访事项,有关行政机关应当予以登记;对符合本条例第十四条第一款规定并属于本机关法定职权范围...
信访局
能解决农民工人
工资吗
答:
能
。市信访局对农民工工资拖欠的问题有解决的义务,《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利;农民工的工钱被拖欠问题,已引起全社会的关注,受到高度重视,有关部门正在采取相关解决措施,要保持冷静的心态,理智处事。
工人讨要
工资去信访局有用
处吗
答:
有用处
。在《中华人民共和国劳动法》中,劳动者有权利取得劳动报酬并提请劳动争议处理。农民工工资被拖欠是一个严重的问题,但不代表着无法解决。信访局作为一个政府部门,负责处理公民的信访事务,可以提供帮助和支持。去信访局可以让问题得到官方的关注和记录,增加解决问题的机会。信访局可以调查和调解劳动...
拖欠工资
找
信访局有用吗
答:
法律分析:投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付
拖欠
的
工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付
劳动报酬
。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,...
拖欠工资去
劳动部门,不予立案,再去了
信访局
,这样会影响以后吗?
答:
打12345可以解决拖欠工资的问题
,打12345会转劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉,可以直接向劳动监察部门投诉拖欠工资这种违法行为。劳动监察对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚。法律分析1、医疗费:医疗费...
农民工欠薪
信访
部门怎么做
答:
法律分析:信访部门会重视初访,明确责任,县
信访局
信、访、网、电各接访人员都及时正确引导,避免了农民工讨薪因不知道由谁处理而到处奔波。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位克扣或者无故
拖欠
劳动者
工资
的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿...
拖欠工资
可以
去信访吗
答:
法律主观:
拖欠工资
找
信访局作用
不大。职工被拖欠工资的可以向劳动行政部门举报,由该部门责令用人单位在一定期限内支付劳动报酬,可以
向有
管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁,可以依法向人民法院申请支付令。法律客观:《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动...
拖欠
两个人的
工资信访局
会立案吗?
答:
信访不是法院。但会转有关部门核查。建议向劳动监察大队投诉。
拖欠
二人
工资
,
到信访局
上访,部门应先去找当地当动监察部门,直接处理这些问题,劳动监察大队如果责令
老板
发你二人工资仍不执行,可以直接到法院起诉,会受到严励法律处罚。找信访局还是转交这些部门处理,还可能会被拖延。法律分析劳动争议案件...
拖欠工资
12333会管吗?
答:
12333 是国家
信访局
的热线电话,可以用来举报个人和组织在经济方面的不法行为。如果您的雇主
拖欠工资
,您可以通过拨打12333进行投诉,但不一定会直接解决问题。在实际操作中,如果雇主拖欠工资,您可以先尝试通过沟通和协商来解决问题,如果仍然无法解决,可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁,或者向法院提起诉讼。
信访办
受理
拖欠
农民工
工资
的事情吗
答:
在证据确凿的情况下可申请支付令。根据《劳动合同法》规定,用人单位
拖欠
或者未足额支付
劳动报酬
的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。农民工到劳动保障监察机构投诉需准备的材料 1、本人身份证件及住所、联系电话等相关信息。2、投诉材料,包括以下主要内容:(1)明确被...
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