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管理学组织概述
管理学
中
组织
的概念
答:
在管理学中,
组织是指为了达成既定目标而设立的结构,该结构通过规定明确的层次、岗位以及相应的职责关系来促进有效的分工与合作
。随着组织规模的扩大,个人的直接指令或默契已不足以支持高效的协作。因此,组织结构成为必要,它为管理活动提供了基本的框架,预先设定了管理对象、工作范围以及沟通渠道。组织结构...
管理学
中
组织
的概念
答:
组织是指为了实现既定地目标,按一定规则和程序而设置地多层次岗位及其有相应人员隶属关系地权责角色结构
,随着组织规模的扩大,仅靠个人的指令或者默契远远不能高效实现分工协作,它需要组织结构提供一个基本框架,事先规定管理对象、工作范围和联络路线等事宜。组织结构图包含三个方面的内容:1、单位、部门和...
管理学
上
组织
是指
答:
在管理学中,
组织是指肩负特定使命的人们为了实现共同目标而组成的有机整体
。“组织”作为动词是指把人、财、物、时间和信息等资源科学合理地加以安排,使之具有一定的系统性或整体性。从狭义上来说,组织就是指人们为着实现一定的目标,互相协作结合而成的集体或团体,如党团组织、工会组织、企业、军事...
管理学
中什么是
组织
答:
(一)目标统一性原则 :组织中各部门都必须有助于组织目标的实现
。(二)授权原则: 授权 于能够胜任的下属,减少负担,提高管理绩效,充分发挥,调动积极性。(三)分工协作原则 :提高工作效率。(四)权责对等原则 (五)管理宽度适宜原则 管理学中的组织 组织的类型 组织的类型,一般有正式组织与非正式组...
管理学
名词解释:
组织
、行为科学。
答:
管理学名词解释:1、组织:
组织是指为了实现既定的目标,按一定规则和程序而设置的多层次岗位及其有相应人员隶属关系的权责角色结构
。 它包含以下特点:(1)有明确的目标; (2)是实现特定目标的工具; (3)有不同层次的分工合作; (4)是一个有机的系统整体。 2、行为科学:它可划分为广义与...
管理学
中
组织
的含义
答:
管理学
中
组织
的含义是:以目的为导向的社会实体,具有特定结构化的活动系统。组织就是在一定的环境中,为实现某种共同的目标,按照一定的结构形式、活动规律结合起来的具有特定功能的开放系统。简单来说:组织是两个以上的人、目标和特定的人际关系构成群体。组织,从广义上说,组织是指由诸多要素按照一定...
管理学组织
的概念
答:
管理学
是一门综合性的交叉学科,是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。管理学是适应现代社会化大生产的需要产生的,它的目的是:研究在现有的条件下,如何通过合理的
组织
和配置人、财、物等因素,提高生产力的水平。管理是指在特定的环境下,管理者通过执行计划、组织、领导、控制等职能,整合...
管理学
中,
组织
的概念,管理层次的概念
答:
组织
:按照一定目的和程序而组成的一种权责角色结构。
管理
层次:在组织中从最高管理层到基层管理层中间所经历的层次。任何组织,本质上都是晶体结构,组织能不能撑起来,关键是节点能不能撑起来,形成一个有效的框架。组织中的节点主要有两类:第一是各级领导者;第二,就是这些跨部门工作、负责连接不...
管理学组织
的特征
答:
1.
组织
是由两个或两个以上的人组成的集体,旨在实现特定目标而进行协作活动。2. 组织的成员共同追求一个明确的目标,例如企业生产产品或提供服务以满足顾客需求,学校培养社会所需人才,医院为病人提供医疗服务等。3. 组织具有系统化的结构,包括部门的划分、层次的设置,以及职责、权力和利益的明确分配...
管理学
中的名词
组织
与动词组织
答:
狭义上的
组织
就是指人们为着实现一定的目标,互相协作结合而成的集体或团体,如党团组织、工会组织、企业、军事组织等等。狭义的组织专门指人群而言,运用于社会
管理
之中。在现代社会生活中.人们已普遍认识到组织是人们按照一定的目的、任务和形式编制起来的社会集团,组织不仅是社会的细胞、社会的基本单元...
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