99问答网
所有问题
当前搜索:
简述阿特金森的成就动机理论
简述阿特金森的成就动机理论
。
答:
【答案要点】(1)阿特金森是成就动机理论的主要代表人物
。(2)他把个体的成就动机分成两类:一类是
力求成功的动机,另一类是避免失败的动机
。力求成功者的目的是获取成就,所以他们会选择既存在成功可能性又有足够挑战性的中等难度的任务;当他们面对完全不可能成功或稳操胜券的任务时,动机水平反而会下降。...
简述阿特金森的成就动机理论
答:
阿特金森的成就动机理论被认为是一种期望价值理论
,因为这一理论认为动机水平依赖于一个人对目的的评价以及达到目的可能性的评估。阿特金森重视冲突的作用,尤其重视成就动机与害怕失败之间的冲突。
该理论的特征是它可以用数量化的形式来说明
。阿特金森认为,最初的高成就动机来源于孩子生活的家庭或文化群体,特...
简述阿特金森的成就动机理论
答:
成就动机是一个个体追求着个体价值的最大化,或者在追求自我价值的时候,通过方法达到最完美的状态
。它是一种内在驱动力的体现,同时也能够直接影响人的行为活动,思考方式,并且是一种长期的状态。麦克利兰把人的高层次需求归纳为对成就、权力和亲和的需求。其次,由于具有不同需要的人需要不同的激励方式...
简述阿特金森的成就动机理论
及其教育意义。
答:
成就需要产生成就动机,是一种内在的驱动力
。阿特金森将个体的动机分为两类,一类是力求成功的动机,另一类是避免失败的动机。根据这两类动机在个体的动机系统中所占的强度,又将个体分为力求成功者和避免失败者。力求成功者追求成功带来的快感,在教育情境中,任务有一定的难度又设置竞争情境,能给他们提...
阿特金森的成就动机理论阿特金森的成就动机理论
简介
答:
阿特金森的成就动机理论,
作为期望价值理论的一种,关注动机水平如何基于个人对目标的评价和实现可能性的评估
。
该理论强调动机中的冲突
,特别是成就欲望与对失败的恐惧之间的较量。它具有可量化的特点,认为个人的成就动机由
力求成功的意向和避免失败的意向两部分组成
。追求成功的动机可以通过公式表示,涉及成功...
阿特金森的成就动机理论阿特金森的成就动机理论
评价
答:
阿特金森的成就动机理论
模型是一个综合性的理论框架,它将人的动机情感与认知层面结合起来,通过数学模型的形式阐述了影响成就动机的关键变量和规律。他的理论经过实验验证,对传统动机理论构成了革新,对动机理论的构建和发展具有深远影响与重大贡献。然而,尽管如此,这一理论模型并不完美。首先,它过于强调...
简述
麦克里兰德和
阿特金森的成就动机理论
的主要内容。
答:
【答案】:
麦克里兰德和阿特金森是成就动机理论的主要代表人物
。成就动机的提出可追溯到20世纪30年代末,默里在《对人的需要的鉴定》中就已提出了这一概念,他把成就需要定义为“克服障碍,施展才能,力求尽好尽快地解决某一难题”。20世纪50年代初,麦克里兰德和阿特金森等人接受了默里的观念,并将这一概念...
成就动机理论
,归因理论
答:
【
阿特金森成就动机理论
】成就动机是指个体努力克服障碍,施展才能,力求又快又好地解决某一问题的愿望或趋势。阿特金森认为个体
的成就动机
可以分为两类:一类是力求成功的动机,即人们追求成功和由成功带来的积极情感的倾向性;另一类是避免失败的动机,即人们避免失败和由失败带来的消极情感的倾向性。力求...
阿特金森的成就动机理论阿特金森的成就动机理论
的起点[1]
答:
阿特金森的成就动机理论
源于亨利·默里的开创性工作。默里在成就研究领域作出了双重贡献。首先,他最早提出了成就需要的概念,将它视为内在动力的一种表现形式,与驱力和剥夺等概念区分开来,强调与道德个性和稳定特征的关联,如渴望完成复杂任务,独立工作,追求高标准,以及与他人竞争超越等。默里在1938年的...
简述成就动机理论
的主要观点。
答:
成就动机理论
的代表人物是
阿特金森
。他认为,个体
的成就动机
可以分成两类。一类是力求成功的动机,一类是避免失败的动机。力求成功者的目的是获得成功,他们最可能选择成功概率为50%的任务,避免失败者则倾向于选择非常容易或非常困难的任务。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
成就动机理论主要观点
atkinson成就动机理论
成就动机理论及其教学意义
成就动机公式MPI
成就动机理论的名词解释
阿特金森提出的什么理论
成就动机论是谁提出来的
论述阿特金森理论
阿特金森的两种成就动机