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第三方劳务派遣正规吗
公司签的
第三方劳务
合法吗
答:
法律分析:合法
。如果仍然采用劳务派遣,那么劳务派遣一般不超过六个月,而且有极其严格的限制的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第六十六条 劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。前款规定的临时性工作岗位是指存续时间...
劳务派遣
公司可靠吗?
答:
首先正规的劳务派遣公司肯定是很可靠的
,这类公司是赚取派遣管理费用的正规企业。毕竟派遣劳务是国家允许并推行的用工方式,劳务派遣即是你在企业上班,但是劳务关系是在第三方劳务公司。企业如果可以和人力资源公司合作,将人事代理,社保代理,工资发放承包给第三方,对企业来说能够精简机构,减少成本和企业...
劳务派遣
靠谱吗?
答:
靠谱
。首先正规的劳务派遣是国家允许并推行的用工方式,劳务派遣是你在企业上班,但是劳务关系是在第三方劳务派遣公司,所以不用担心劳务派遣公司是骗子,主要是要找到正规可靠的劳务派遣公司。劳务派遣公司其实就是一个从事人力资源服务供应的机构,劳务公司主营是劳务工派遣,派遣用工相信是近年来最火的用...
求证下,
劳务派遣
公司真的靠谱吗?
答:
有的靠谱,有的不靠谱
。如果怕被骗,去他们那里,先看劳务派遣公司资质,是否是正规做劳务派遣的公司,不给钱的话就仲裁他们,不会有事的。 劳务派遣公司是属于中介机构的一种,也不完全是中介公司,跟职业介绍中心不一样的,你是去面试他公司内部员工,还是面试第三方公司(也就是他们代招的)干完活不...
用人单位委托
第三方
于我签订第三方劳动合同,
正规吗
?合法吗?
答:
正规
,合法。
第三方
合同是指员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司(即第三方)签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。直接和用人单位签订劳动合同的是正式劳动合同;先和
劳务派遣
公司(第三方人力资源公司)签订合同,然后以派遣的性质派遣...
找
劳务派遣
公司找工作靠谱吗?
答:
其实现在
劳务派遣
公司也算是
正规
的劳务中介的。一般还是靠谱的。只要是正规注册登记的劳务公司都是有保障的。只是你签的劳动合同是跟劳务公司签订。不是跟直接服务的公司签。你算劳务公司的员工。外派到服务公司上班。工资由服务公司跟劳务公司结算后有劳务公司发放。社保也是由劳务公司缴纳。跟服务公司没有...
移动
第三方
公司
正规吗
答:
正规
。移动
第三方
公司是属于
劳务派遣
派遣工与正式工的区别人才派遣是指由人才派遣公司与劳务工订立劳动合同,拥有国家机关的专业认证,是一家正规公司,经营范围也都在法律允许范围内。
劳务派遣
公司可靠吗
答:
首先
正规
的劳务派遣是国家允许并推行的用工方式,劳务派遣是你在企业上班,但是劳务关系是在
第三方劳务派遣
公司,所以不用担心劳务派遣公司是骗子,主要是要找到正规可靠的劳务派遣公司。劳务派遣是一项综合性的人力资源专业服务。劳务派遣公司规范的管理制度、现代化的管理手段、完善的服务体系和管理服务质量控制...
第三方劳务
公司合法吗
答:
第三方劳务派遣
其实就是劳务派遣,劳务派遣是国家承认合法的一种用工形式。 劳务派遣单位 与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明法定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。《中华人民共和国劳动法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对...
第三方派遣
形式的工作靠谱吗?
答:
靠谱的。采取
第三方派遣
的方式,就是为了规避《劳动法》第二十条用的\x0d\x0a \x0d\x0a《劳动法》第二十条规定,“劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的...
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