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第三方代缴社保
社保第三方代缴
合法吗
答:
是合法的。一、
社保第三方代缴
的合法性 社保第三方代缴,即企业将社保缴纳工作委托给专业的第三方机构进行代缴。这种方式在一定程度上可以减轻企业的负担,提高管理效率。然而,其合法性需要根据相关法律法规来判断。在我国,社保缴纳是企业的法定义务,而第三方代缴机构作为服务提供者,需要在法律允许的范围内...
第三方社保代缴
机构进行社保缴纳
答:
第三方社保代缴
机构进行社保缴纳是企业或个人委托专业机构代为处理社保相关事务的一种方式。这种方式能够节省时间和精力,确保社保缴纳的准确性和及时性。一、选择合适的第三方社保代缴机构 在选择第三方社保代缴机构时,企业或个人应考虑机构的信誉度、专业能力和服务质量。可以通过查阅相关资料、咨询行业人士或...
公司让
第三方代缴社保
合法吗?
答:
一、公司让
第三方代缴社保
合法吗 公司让第三方代缴社保,也可以,不过对于代缴社保的情况,很有可能会导致劳动者在遇到了需要申报待遇的时候,被社保拒绝的情况。如果真的有这种情况发生,劳动者可以要求公司赔偿自己的损失。在社会保险法当中明确的规定了用人单位必须在用工开始计算的30天之内为员工进行社会...
公司委托
第三方代缴社保
违法吗?
答:
1. 法律分析:依据我国法律规定,用人单位必须依法为与其签订劳动合同的员工缴纳
社会保险
。若一家公司选择委托
第三方
机构代理缴纳
社保
,此行为在法律上视为公司和第三方之间的协议行为,只要确保员工的社会保险得到缴纳,这种做法并不违法。本质上,这是一种将保险服务外包的做法。2. 法律依据:《中华人民共...
公司为啥找
第三方代缴社保
?
答:
公司之所以找
第三方代缴社保
的原因主要有以下几点:第一,节约成本 要知道为了合理缴纳社保,企业是需要专门找一个懂行的工作人员的,这样一来的话就加大了企业的用人成本,而要是直接承保给外包公司了的话,可以很大程度上节约了这一方面的成本费用,少请一个员工就少发一份工资;第二,大企业分公司不一...
第三方代缴社保
合法有效吗
答:
第三方代缴社保
合法有效吗?律师解答:不合法。社保代缴是指一些没有专门人事负责社保缴纳的小企业,委托第三方机构协助办理社保缴纳,企业做员工社保代理可以帮助企业提高效率,规避风险,节省成本。用人单位应当向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,...
第三方代缴社保
合法吗
答:
公司
代缴社保
不合法。公司委托
第三方
,并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为,并不符合法律规定。因为社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应该是用人单位,也就是与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,公司委托第三方并使用第三方社保账户,进行社保...
公司委托
第三方代缴社保
合法吗
答:
公司委托
第三方代缴社保
合法。公司委托第三方劳务公司缴纳社保是公司和其之间的协议,只要给员工缴纳社保就不算违法,只不过将保险业务外包而已。社保主要包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险等险种,具体如下:1、基本养老保险,保障达到退休年龄,可按规定领取养老金,保障后半生...
公司让
第三方代缴社保
合法吗
答:
1.
第三方
公司
代缴社保
在法律上是合法的。无论是个人还是企业,都有社保缴纳的需求,而通过第三方公司代缴是一种合规的方式。2. 然而,选择不同的第三方公司可能会导致合法性的差异。并非所有公司都具备代缴社保的资质。如果选择的是非专业的代缴公司,这种代缴行为就可能是不合法的,并可能涉及骗保问题...
社保第三方代缴
合法吗
答:
法律主观:公司让
第三方代缴社保
属于合法行为。《中华人民共和国社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费,但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。
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