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离职删除工作聊天记录违法嘛
公司手机卡离职了
删除聊天记录
有错
吗记录离职
有错嘛
答:
没有错。根据查询华律网信息显示,
删除自己手机的聊天记录不是违法行为
,聊天记录要看具体情况了,不涉及工作的,可以删除,因此,公司手机卡离职了删除聊天记录有错吗记录离职没有错。
辞职了
把老板微信
删
了
违法吗
答:
辞职了把老板微信删了不违法
。员工离职可以让他删除微信记录离职后把公司手机vx聊天记录删了不算违法,离职后把公司手机vx聊天记录删了不算违法,离职后把公司手机vx聊天记录删了不算违法。法律依据:《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十人以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
员工
离职
没经公司允许
删工作
手机
聊天记录
答:
允许
。根据查询华律网显示,还需要根据公司规定来判断,如果未与公司协商删除给公司造成损失可能会承担一定责任。
离职删除
电脑微信
聊天记录
不给工资
答:
题主是否想询问“
离职删除
电脑微信
聊天记录
不给工资怎么办”?双方协商或提起劳动仲裁。根据查询《劳动保护法》得知,员工离职后删除电脑中自己的聊天记录并不
违法
,公司没有理由不给工资,员工可以通过双方协商或提起劳动仲裁解决。离职,是指职工离开原职务和原
工作
单位的劳动法律制度。
离职
前
删
了和客户的
聊天记录
并没有给公司带来损失这样罚钱五百合理吗...
答:
如果公司没有相关规定,不允许
删记录
,你的行为也没有造成损失,那这个处罚并不合理。你可以提出质疑。
离职
后把公司手机微信
聊天记录删
了算
违法吗
?
答:
首先不知道你所说的微信
聊天记录
是公司的手机还是自己的手机,以及聊天的内容到底是否影响到公司的利益,如果是自己的手机完全没有影响。如果是公司的手机,且影响到了公司的财产损失,公司完全可以起诉你。
删除聊天记录
算毁灭证据吗
答:
因此,被告指示人
删
原告手里的
聊天记录
,属于破坏证据的行为,是
违法
的。构成伪证罪的必要条件:1、客体要件:公民的人身权利与司法机关的正常活动;2、客观要件:在刑事侦查、起诉、审判中,对与案件有重要关系的情节,作虚假的证明、鉴定、记录、翻译的行为,或隐匿罪证的行为;3、主体要件:特殊主体,...
在公司没有签劳动合同,然后把
聊天记录删
了。可以走劳动仲裁吗?_百度...
答:
如果公司不同意签订或重签合同,您可以向当地的劳动仲裁委员会或劳动法院提起诉讼,通过法律手段维护自己的合法权益。至于
聊天记录
被
删掉
的问题,这会影响到您维权的难度,但是您可以尽量去寻找其他的证据,如其他同事或证人的证言等,来证明您和公司之间的实际劳动关系,以维护自己的合法权益。
离职
前拷走公司文件,
违法吗
?公司应当怎么处理?
答:
离职
前拷走公司文件属于
违法
行为,公司应当采取以下措施进行处理:法律维度:离职前拷走公司文件违反了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国刑法》等相关法律法规。根据劳动法的规定,员工在离职时应当交还公司的财产,包括文件和资料等。而刑法中对于盗窃行为也有明确的规定,离职前拷走公司文件可以被...
公司监控微信
聊天记录违法吗
答:
公司监控微信
聊天记录
是否
违法
分为以下两种情况:1、公司私自查看聊天记录的,属于违法行为。因为聊天记录属于个人隐私,不经允许私自查看是违法的。隐私权的权利主体对他人在何种程度上可以介入自己的私生活,对自己的隐私是否向他人公开隐私以及公开的人群范围和程度等具有决定权。2、但如果是员工在
工作
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