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福利费的会计科目是什么
福利费
计入
什么科目
答:
你好,
计提职工福利费用应该计入管理费用
会计科目管理费用是指企业行政管理部门为组织管理生产经营活动而发生的各项费用具体项目包括公司基金工会基金失业保险费劳动保险费董事费聘用中介费咨询费诉讼费商务;发放三八节职工节日费应计入应付职工薪酬会计科目具体分录1发给员工过节费 借应付职工薪酬--职工福利费 ...
员工
福利
费用应该计入
什么会计科目
?
答:
借:
管理费用
——福利费 贷:应付职工薪酬——福利费
福利
应记入
什么科目
?
答:
(2)如果不提取,发生的福利费支出,
直接计入"管理费用--福利费"科目
。
福利费
计入
什么科目
呢
答:
福利费
计入
什么科目
呢职工福利费属于职工薪酬科目.根据《企业
会计
准则第9号--职工薪酬》,职工薪酬包括:(1)职工工资、奖金、津贴和补贴;(2)职工福利费;(3)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;(4)住房公积金;(5)工会经费和职工教育经费;(6)非货币性福利;(7)因...
给员工发过节
福利
,到底
会计科目是
哪般?
答:
给员工发过节福利,先看是管理人员还是车间员工,分别对待
1、管理人员,未发放时 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-职工福利费
2、然后发放时 借:应付职工薪酬-应付福利费 贷:现金或银行存款3、车间员工,未发放时 借:制造费用 贷:应付职工薪酬-职工福利费 4、然后发放时 借:应付职工薪酬-应付福利...
返聘退休人员工资,
福利费
应计入
什么会计科目
答:
返聘退休人员工资,
福利费
应计入应付职工薪酬
会计科目
。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照工资、奖金、津贴、补贴、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、解除职工劳动关系补偿、非货币性福利、其它与获得职工提供的服务相关的支出,等应付职工薪酬项目进行明细核算...
新
会计
准则下
福利费
要通过“应付职工薪酬”
科目
核算吗?分录怎么写...
答:
新
会计
准则下福利费要通过“应付职工薪酬”
科目
核算。在新准则下,如果有明确的职工福利计划,即有明确的金额和明确的支付对象范围,(例如公司有成文的福利计划,并通过《员工手册》等方式传达到各相关员工)则可以计提应付福利费。关键还是在于
福利费的
余额是否符合负债的定义。以前那种提而不用的福利费是不...
职工
福利费
应记录在
什么科目
?
答:
对于不同的职工类型,计提职工福利费应计入不同的科目:1、如果是企业中为生产产品服务的人员:借:生产成本贷:应付职工薪酬---职工福利2、如果是企业行政管理人员:借:
管理费用贷
:应付职工薪酬---职工福利3、如果是企业销售部门人员:借:销售费用贷:应付职工薪酬---职工福利 ...
职工
福利费
属于
什么科目
?
答:
职工福利费属于
职工薪酬科目
。根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》,职工薪酬包括:(1)职工工资、奖金、津贴和补贴;(2)职工福利费;(3)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;(4)住房公积金;(5)工会经费和职工教育经费;(6)非货币性...
计提职工
福利费
用应该计入
什么会计科目
答:
你好,计提职工福利费用应该计入
管理费用
会计科目管理费用是指企业行政管理部门为组织、管理生产经营活动而发生的各项费用。具体项目包括:公司基金、工会基金、失业保险费、劳动保险费、董事费、聘用中介费、咨询费、诉讼费、商务招待费、办公费、差旅费、邮电费、董事会、行政部门在企业经营管理中发生的绿化...
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